人力资源视角下员工运动健身习惯调研问卷

您好！本次调研旨在了解员工的运动健身习惯，以帮助公司更好地设计健康福利与相关人力资源政策。您的所有回答将被严格保密，仅用于内部统计分析。感谢您的参与！

Q1:您目前是否保持规律的运动健身习惯？

是，每周至少一次

否，没有规律习惯

Q2:您通常每周进行多少次运动健身？

0次

1-2次

3-4次

5次及以上

Q3:您每次运动健身的平均时长大约是？

30分钟以内

30分钟至1小时

1-2小时

2小时以上

Q4:您通常进行哪些类型的运动？（可多选）

跑步/快走

力量训练/健身器械

瑜伽/普拉提

球类运动（如篮球、羽毛球等）

游泳

骑行

舞蹈

其他

Q5:您通常在哪里进行运动健身？

公司健身房

外部商业健身房

家中

户外/公园

其他

Q6:您认为影响您坚持运动健身的最大障碍是什么？

工作繁忙，时间不足

缺乏动力或惰性

运动场所不便或成本高

缺乏运动伙伴或指导

身体健康原因

其他

Q7:如果公司提供健身相关的福利或支持，您对此有多大的兴趣？（1-5分，1为完全不感兴趣，5为非常感兴趣）

分数

标签

Q8:您希望公司提供哪些与运动健身相关的支持？（可多选）

提供或补贴健身房会员

组织公司内部的运动社团或活动

在工作场所设立健身设施（如健身房、淋浴间）

提供健康讲座或运动指导

将运动纳入团队建设

弹性工作时间以方便运动

其他

Q9:您是否愿意参加由公司组织的运动类团队活动（如运动会、健步走等）？

非常愿意

比较愿意

一般

不太愿意

完全不愿意

Q10:您认为良好的运动习惯对您的工作效率和精神状态有何影响？

有非常积极的影响

有比较积极的影响

影响不大

几乎没有影响

Q11:您认为公司在促进员工健康方面，最需要改进或加强的一点是什么？

填空1

Q12:您是否愿意分享您的运动数据（如步数、运动时长）参与公司健康挑战活动？

愿意

不愿意

视具体情况和隐私政策而定

Q13:您有多大可能向您的同事推荐参与公司组织的健康促进项目？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

选项1

Q14:您获取运动健身知识或信息的主要渠道是？

社交媒体/健身APP

专业健身教练/书籍

朋友/同事推荐

公司提供的资源

其他

Q15:您认为哪些因素最能激励您开始并坚持一项运动计划？（可多选）

明确的健康目标（如减重、增肌）

社交互动（如与朋友/同事一起）

公司提供的奖励或认可

专业教练的指导

看到自身的进步数据

其他

Q16:您认为将运动健身纳入员工福利体系，对吸引和保留人才有多大帮助？

非常有帮助

比较有帮助

帮助一般

帮助不大

没有帮助

Q17:对于公司即将推出的“员工健康促进计划”，您有什么具体的期望或建议？

填空1

Q18:您的年龄段是？

25岁及以下

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

Q19:您的性别是？

男

女

其他/不愿透露

人力资源视角下员工运动健身习惯调研问卷

介绍

本模板旨在提供企业员工运动健身习惯的标准化调研方案。帮助您了解员工运动频率、识别健身障碍、评估福利需求，适合人力资源部门设计更有效的健康福利与人才保留策略。

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