人力资源环保意识渠道调研问卷

您好!本次调研旨在了解企业员工获取环保知识与信息的渠道偏好,以帮助我们更有效地开展环保宣传与培训。您的回答将完全匿名,仅用于统计分析。感谢您的参与!

Q1:您所在的部门是?

人力资源部
行政部门
市场/销售部
技术/研发部
生产/运营部
财务部
其他

Q2:您在公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您认为个人在日常工作中的环保行为重要吗?

非常重要
比较重要
一般
不太重要
完全不重要

Q4:您主要通过以下哪些渠道获取公司发布的环保政策或活动信息?(可多选)

公司内部邮件/通知
企业微信/钉钉等办公软件
公司内部网站/内网
部门会议/培训
宣传栏/海报
同事间口头传达
其他

Q5:请评价公司内部邮件/通知作为环保信息传播渠道的有效性(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q6:您更倾向于接受以下哪种形式的环保知识宣传?(可多选)

图文并茂的电子手册/文章
短视频/动画
线上直播讲座/培训
线下讲座/工作坊
互动式H5/小游戏
知识竞赛/有奖问答
其他

Q7:您认为线上环保培训(如直播、录播课程)的最佳时长是?

15分钟以内
15-30分钟
30-60分钟
60分钟以上

Q8:您认为哪些主题的环保培训对您最有帮助?(可多选)

办公室节能节水
废弃物分类与减量
绿色办公与无纸化
低碳出行
环保法律法规
可持续采购
其他

Q9:您是否愿意担任部门内的“环保宣传员”或志愿者?

非常愿意
可以考虑
不太愿意
完全不愿意

Q10:您认为当前公司内部的环保宣传氛围如何?(1分表示非常薄弱,5分表示非常浓厚)

分数
标签

Q11:您认为哪些因素会阻碍您参与公司的环保活动?(可多选)

工作太忙,没有时间
活动形式枯燥,缺乏吸引力
不了解活动信息
认为活动与自身关系不大
缺乏激励机制
其他

Q12:您希望通过环保行为获得何种形式的认可或激励?

通报表扬/荣誉证书
积分兑换礼品
与绩效/评优挂钩
小额现金奖励
不需要特别激励,是应尽之责

Q13:您对公司未来开展环保宣传或培训,有什么具体的建议或期望?

填空1

Q14:您有多大意愿向同事推荐参与公司组织的环保活动?(0-10分,0分表示完全不愿意,10分表示非常愿意)

选项1

Q15:您平时是否会主动通过外部渠道(如新闻、社交媒体、专业网站)关注环保资讯?

经常关注
偶尔关注
很少关注
从不关注

Q16:您通常使用哪些外部平台关注环保信息?(可多选)

微信公众号
微博
抖音/快手等短视频平台
新闻客户端(如腾讯新闻、今日头条)
专业网站/论坛
知识社区(如知乎)
其他

Q17:您认为将外部优秀的环保内容(如文章、视频)引入公司内部宣传,是否有价值?

非常有价值
有一定价值
价值一般
没什么价值

Q18:请分享一个您认为对公司内部环保宣传有启发的外部案例或渠道。

填空1

Q19:总体而言,您对公司人力资源部门在提升员工环保意识方面所做工作的满意度是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
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人力资源环保意识渠道调研问卷
介绍
本模板旨在提供企业员工环保意识与信息渠道偏好的调研解决方案。帮助您了解信息获取习惯、评估宣传渠道效果、优化培训内容形式,适合企业人力资源和行政部门开展精准有效的内部环保宣传与文化建设。
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