法律满意度与福利满意度调查问卷

您好!本次调查旨在了解您对当前法律服务和员工福利的满意度。您的宝贵意见将为我们未来的优化工作提供重要参考。问卷采用匿名方式,请放心填写。感谢您的参与!

Q1:您在过去一年中,是否因个人或工作事务,使用或咨询过公司提供的法律服务?

是,使用过
是,咨询过
没有使用或咨询过

Q2:总体而言,您对目前公司提供的法律服务(如法律咨询、合同审核等)的满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q3:您曾使用或咨询过以下哪些法律服务?(可多选)

个人事务法律咨询(如房产、婚姻等)
劳动合同相关咨询
知识产权保护咨询
商务合同审核
其他法律文书起草/审核
未使用过

Q4:请评价法律服务提供方的响应速度。(1分表示非常慢,5分表示非常快)

分数
标签

Q5:请评价法律服务提供方的专业能力。(1分表示非常不专业,5分表示非常专业)

分数
标签

Q6:您认为公司在法律服务方面,最需要改进或增加的是哪些内容?

填空1

Q7:您对目前公司提供的整体福利待遇(如五险一金、补充商业保险、假期等)的满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q8:您向朋友或同行推荐本公司福利待遇的可能性有多大?(0分表示完全不可能,10分表示极有可能)

选项1

Q9:在以下福利项目中,您最满意的是哪几项?(可多选)

五险一金缴纳基数与比例
补充医疗保险
年度健康体检
带薪年假及其他假期
节日礼品或津贴
员工培训与发展支持
团队建设活动经费
餐补/交通补贴等现金补贴
弹性工作制

Q10:您最希望公司未来能增加或优化以下哪些福利?(可多选)

提高住房公积金缴纳比例
增加补充养老保险(企业年金)
提供家庭医疗保险
增加育儿补贴或延长育儿假
提供学习深造资助
优化弹性办公政策
增设健身房或运动补贴
提供心理咨询服务(EAP)
改善食堂餐饮质量与补贴

Q11:您认为公司的福利政策是否公开透明,便于您了解和申请?

非常透明,流程清晰
比较透明,基本了解
一般,有些地方不清楚
不太透明,了解困难
非常不透明

Q12:请评价公司福利对您个人生活质量的提升程度。(1分表示毫无帮助,5分表示帮助很大)

分数
标签

Q13:与同行业其他公司相比,您认为本公司的福利水平处于什么位置?

远高于行业平均水平
略高于行业平均水平
处于行业平均水平
略低于行业平均水平
远低于行业平均水平

Q14:除了法律和福利,您对公司还有哪些其他的建议或期望?

填空1
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法律满意度与福利满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供员工对法律服务和福利待遇满意度的调研解决方案。帮助您评估服务满意度、分析福利需求、识别改进方向,适合企业人力资源部门进行政策优化。
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