法律行业员工满意度调查问卷
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本模板旨在提供法律行业员工满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估工作模式偏好、分析团队协作效能、洞察留任意愿因素,适合律所、法务部门和人力资源机构优化管理策略与员工体验。 标签
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尊敬的同事,您好!为深入了解您对当前工作环境、团队协作及个人发展的感受,我们特开展本次满意度调查。您的每一条宝贵意见都将帮助我们优化管理,共同营造更理想的工作氛围。本问卷采用匿名方式,请放心填写。
Q1:您目前在律所/法务部门的岗位性质是?
Q2:您在当前岗位的工作年限是?
Q3:您目前主要的工作模式是?
Q4:您对当前工作模式的满意度如何?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q5:您认为线上办公模式的主要优势有哪些?(可多选)
Q6:您认为线下办公模式的主要优势有哪些?(可多选)
Q7:您认为律所/部门提供的线上协作工具(如OA、文档共享、会议软件等)是否便捷高效?
Q8:您对律所/部门提供的专业培训与学习资源的满意度如何?
Q9:您对团队内部的信息沟通与知识共享机制是否满意?
Q10:您有多大意愿向同行朋友推荐我们律所/部门作为理想的工作单位?(0-10分,0分表示完全不愿意,10分表示非常愿意)
Q11:您对直接上级的管理方式与领导力是否满意?
Q12:您认为目前的工作量是否在合理范围内?
Q13:您对当前的薪酬福利体系(包括基本薪资、奖金、社保等)是否满意?
Q14:您对律所/部门的晋升机制与发展通道的清晰度和公平性是否满意?
Q15:您对办公环境(包括硬件设施、空间布局等)的满意度如何?
Q16:哪些因素最能提升您的工作满意度与留任意愿?(可多选)
Q17:您对律所/部门的企业文化与价值观的认同感如何?
Q18:总体而言,您对目前的工作状态感到满意吗?
Q19:您认为律所/部门在员工关怀与管理方面,最迫切需要改进的一点是什么?
Q20:对于线上线下混合办公模式的优化,您有什么具体的建议?
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