法律求职偏好舆情监测调研问卷

Q1:您的最高学历是？

Q2:您目前处于以下哪个职业阶段？

Q3:您最倾向于在以下哪种类型的机构中从事法律工作？

Q4:在选择一份法律工作时，您最看重以下哪些因素？（最多选3项）

Q5:您认为当前法律行业求职市场的竞争激烈程度如何？（1-5分，1分表示非常不激烈，5分表示非常激烈）

Q6:您主要通过哪些渠道获取法律行业招聘信息？（可多选，但此处作为单选分析趋势）

Q7:在求职过程中，您认为哪些信息对于评估一个法律职位至关重要？（最多选3项）

Q8:综合考虑薪酬、发展、文化等因素，您有多大意愿向您的同学或朋友推荐您当前（或期望）就职的机构/律所？（0-10分，0分表示完全不会，10分表示极有可能）

Q9:您认为以下哪个因素是目前影响法律人才求职决策的最主要外部舆情来源？

Q10:您如何看待“红圈所”或“精品所”等标签在求职中的影响力？

Q11:您认为当前法律求职市场的信息透明度如何？在哪些方面存在信息不对称？（可多选）

Q12:在求职过程中，招聘方（HR/合伙人）的沟通效率与专业度对您决策的影响有多大？（1-5分，1分表示影响很小，5分表示影响很大）

Q13:如果收到多个录用通知（Offer），您最终决策的关键“一票”通常会是什么？

Q14:您对改善法律行业招聘流程或提升信息透明度，有何具体建议？

Q15:您是否关注过目标雇主在ESG（环境、社会、治理）方面的表现？

Q16:您认为未来3-5年，哪些法律业务领域将提供更多的职业发展机会？（最多选3项）

Q17:您倾向于通过何种方式深入了解一个潜在雇主？（可多选，但此处作为单选分析趋势）

Q18:您认为法律人才的流动（跳槽）频率在近年来有何变化？（1-5分，1分表示显著降低，趋于稳定；5分表示显著升高，更加频繁）

Q19:除了以上问题，关于法律求职，您还有哪些特别关注但未被充分讨论的议题？

Q20:您认为远程办公或混合办公模式，对法律工作的吸引力和可行性如何？

Q21:在职业发展上，您最希望雇主提供哪些支持？（最多选3项）

Q22:总体而言，您对当前（或未来）在法律行业的职业发展前景有多大信心？（0-10分，0分表示毫无信心，10分表示充满信心）

Q23:您的性别是？

Q24:您所在的城市属于？