咨询行业隐私保护态度与绩效满意度调查

Q1:您目前所在的咨询公司类型是？

Q2:您在公司中的职位级别是？

Q3:您认为您所在公司对客户数据及内部信息的隐私保护政策是否清晰明确？

Q4:请从1到5分，评价您所在公司对隐私保护政策的执行力度（1分表示非常松懈，5分表示非常严格）。

Q5:在您的工作中，您认为哪些环节的隐私保护风险最高？（可多选）

Q6:您是否接受过公司组织的、正式的隐私保护与信息安全相关培训？

Q7:基于您目前的了解，您有多大可能性向潜在客户推荐您公司的数据隐私保护标准？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q8:您认为当前的绩效评估体系是否能准确反映您的工作贡献？

Q9:请从1到5分，评价您对绩效评估流程的公平性感受（1分表示非常不公平，5分表示非常公平）。

Q10:您认为当前的绩效评估体系主要考察哪些方面？（可多选）

Q11:您与上级/导师就绩效评估结果进行沟通的频率如何？

Q12:您认为绩效评估结果与您的职业发展（如晋升、加薪、项目机会）关联度如何？

Q13:关于绩效评估，您最希望改进的一个方面是什么？

Q14:在您看来，严格的数据隐私保护要求，对您的工作效率产生了何种影响？

Q15:为了平衡隐私保护与工作效率，您认为公司最应该加强以下哪些支持？（可多选）

Q16:总体而言，您对目前的工作环境（综合考虑文化、支持、挑战等）感到满意吗？

Q17:您有多大可能性向朋友或同行推荐您目前就职的公司？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q18:对于提升公司整体的隐私保护文化或绩效管理体系，您还有哪些具体的意见或建议？

Q19:您是否愿意在未来参与关于本调查主题的后续深度访谈或焦点小组？