咨询通勤方式绩效满意度调查
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本模板旨在提供咨询顾问通勤体验与满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估通勤方式、分析福利需求、优化支持政策,适合企业管理层和HR部门提升员工满意度与工作效率。 标签
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尊敬的咨询顾问,您好!为了更好地了解您对当前通勤方式的体验与满意度,并为公司优化相关福利政策提供依据,我们诚邀您参与本次匿名调查。您的反馈至关重要,预计将占用您5-8分钟时间,感谢您的支持!
Q1:您目前主要的通勤方式是?
Q2:您单程通勤的平均时长大约是?
Q3:您每周平均需要前往公司或客户现场办公的天数是?
Q4:请对您当前主要通勤方式的准时可靠性进行评分(1分非常不可靠,5分非常可靠)
Q5:请对您当前主要通勤方式的舒适度(如拥挤程度、环境等)进行评分(1分非常不舒适,5分非常舒适)
Q6:您认为通勤时长和体验对您当天的工作效率有何影响?
Q7:您向同事推荐您当前主要通勤方式的意愿有多大?(0-10分,0分=完全不愿意,10分=极愿意)
Q8:公司目前提供的通勤相关福利/支持,您了解或使用过哪些?
Q9:您对公司现有通勤福利/支持政策的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)
Q10:您认为公司可以增加或改进哪些通勤支持来提升员工满意度?(可多选)
Q11:考虑到工作性质,您更倾向于哪种通勤成本承担模式?
Q12:您对通勤过程中(如在地铁上)处理工作相关事务(如阅读邮件、思考方案)的便利性评分?(1分非常不便,5分非常便利)
Q13:如果公司推行“核心工作时间+弹性通勤”制度(例如,保证每天10点-16点在岗,其余时间可弹性安排),您认为对您是否有帮助?
Q14:请简要描述一次让您感到特别满意或特别不满意的通勤经历,及其原因。
Q15:综合考虑成本、时间、舒适度和压力,您对自己整体通勤体验的满意度是?
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