广告营销行业薪资期望与口碑调研问卷

Q1:您目前在广告营销行业中的角色是？

Q2:您所在的公司类型是？

Q3:您目前工作的城市属于？

Q4:您在广告营销行业的总工作年限是？

Q5:您当前的年薪范围（包含基本工资、奖金、提成等税前总收入）大约是？

Q6:与同岗位、同资历的同行相比，您认为您目前的薪资水平如何？

Q7:您对当前薪资的满意度如何？

Q8:在您看来，影响广告营销行业薪资水平的最主要因素有哪些？（最多选3项）

Q9:您认为广告营销行业的整体薪酬增长潜力如何？（1分表示潜力很低，5分表示潜力很高）

Q10:您认为跳槽是获得薪资显著提升的有效途径吗？

Q11:除了薪资，您在选择工作时最看重的因素是什么？（最多选3项）

Q12:您有多大可能向朋友或同行推荐广告营销行业作为职业选择？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q13:您认为目前行业内“内卷”（如过度加班、恶性竞争）的情况普遍吗？

Q14:您如何看待广告营销行业的“35岁危机”现象？

Q15:您认为广告营销行业未来3-5年，哪些岗位或技能方向最具“钱景”（高薪酬潜力）？

Q16:您对自己未来1-2年的薪资涨幅预期是？

Q17:为了达到预期的薪资目标，您认为最需要提升的方面是？（最多选3项）

Q18:您所在公司/团队的薪资透明度如何？

Q19:您认为行业内的薪酬信息交流（如“晒薪资”）对从业者利大于弊还是弊大于利？

Q20:请用1-3个关键词描述您心目中广告营销行业的职业口碑。

Q21:综合考虑工作强度、收入、成长性和成就感，您会如何评价广告营销行业？

Q22:对于希望进入或留在广告营销行业的新人/同行，您最想分享的一条建议是什么？