新能源推荐意愿与员工满意度调查

尊敬的同事：您好！为深入了解您对公司新能源相关业务及工作环境的感受，特开展本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们持续改进。请根据您的真实情况填写，感谢您的参与！

Q1:您所在的部门

研发/技术部

市场/销售部

生产/运营部

行政/人事部

财务部

其他

Q2:您在本公司的工作年限

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:综合各方面因素，您有多大可能向亲友推荐购买我们公司的新能源产品或服务？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q4:您认为，我们公司的新能源产品/服务与市场上主要竞品相比，其核心优势在于？

技术领先性

性价比

品牌信誉

售后服务

设计/用户体验

无明显优势

Q5:您通过哪些渠道了解我们公司新能源产品/服务的具体信息？（可多选）

公司内部培训/资料

同事间交流

公开市场宣传材料

产品/技术文档

客户反馈

其他

Q6:您对公司目前提供的关于新能源产品/服务的内部培训和信息支持满意度如何？（1-5分，1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q7:您是否曾主动向他人（如亲友、前同事等）推荐过我们公司的新能源产品/服务？

是，多次推荐

是，偶尔推荐

从未推荐过

Q8:如果向他人推荐，您通常会重点介绍我们产品的哪些特点或优势？

填空1

Q9:您是否清楚了解公司的整体战略及新能源业务的发展愿景？

非常清楚

比较清楚

一般了解

不太清楚

完全不清楚

Q10:您对目前的工作内容与岗位职责的匹配度感到满意吗？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q11:您认为公司的工作氛围如何？

积极开放，充满活力

比较和谐，协作良好

一般，按部就班

有些沉闷，缺乏沟通

氛围较差，存在隔阂

Q12:您对直属上级的管理方式与领导能力的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q13:您认为公司目前提供的哪些福利或激励措施对您最有吸引力？（可多选）

薪酬/奖金

股票/期权

培训与发展机会

健康保险/体检

弹性工作制

团队建设活动

其他

Q14:您对公司的晋升机制和职业发展通道的满意度如何？（1-5分，1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q15:您是否认为在工作中获得了足够的尊重与认可？

总是能获得

经常能获得

有时能获得

很少获得

从未获得

Q16:您认为公司的信息传递（如政策、决策、通知等）是否及时、透明？

非常及时透明

比较及时透明

一般

不够及时透明

非常不透明

Q17:在您看来，目前影响您向他人推荐公司新能源产品/服务的主要顾虑有哪些？（可多选）

对产品技术/质量信心不足

对售后服务有顾虑

认为价格缺乏竞争力

个人对公司前景/战略有疑虑

内部信息了解不充分

没有顾虑，乐于推荐

其他

Q18:您认为，公司在提升员工对新能源业务的认同感和推荐意愿方面，可以做哪些改进？

填空1

Q19:您对公司的整体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q20:基于目前的情况，您在未来一年内继续留在公司发展的意愿如何？

非常愿意，打算长期发展

比较愿意，暂无变动计划

不确定，看情况发展

不太愿意，有离职考虑

非常不愿意，计划离职

Q21:对于提升员工满意度、增强团队凝聚力，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

新能源推荐意愿与员工满意度调查

介绍

本模板旨在提供企业内部员工满意度与新能源产品推荐意愿的联合调研解决方案。帮助您评估员工忠诚度、分析产品推荐动力、识别管理改进点，适合企业HR部门和业务管理层进行战略优化与团队效能提升。

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