制造业内容偏好与员工满意度调查问卷

尊敬的同事,您好!为了深入了解大家的内容偏好,并持续优化我们的工作环境与文化建设,特邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要,预计将占用您约5-10分钟时间。感谢您的支持与配合!

Q1:您所在的部门是?

生产制造部
技术研发部
质量管理部
设备维护部
物流仓储部
行政人事部
财务部
其他

Q2:您在本公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您通常通过哪些官方渠道获取公司内部信息?(可多选,此为单选题,后续会详细询问)

企业微信/钉钉群
公司内网/公告栏
部门例会
公司级会议/年会
直属领导传达
几乎不关注

Q4:您对公司目前内部信息传递的及时性满意吗?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q5:您对公司目前内部信息传递的清晰度(易于理解)满意吗?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q6:您更希望公司多发布哪些类型的内容?(请选择最感兴趣的3-5项)

公司战略与业务进展
行业动态与市场趋势
生产安全与操作规范
技术创新与知识分享
团队建设与员工活动
优秀员工/团队事迹
福利政策与制度解读
领导寄语与文化建设
健康生活与兴趣小组

Q7:您更喜欢哪种形式的内容呈现方式?

图文结合(文章/海报)
短视频(1-3分钟)
长视频(如培训录像)
纯文字通知/邮件
信息图表(数据可视化)
线上直播/互动会议

Q8:从0到10分,您有多大意愿向朋友推荐我们公司作为雇主?(0分=完全不可能,10分=极有可能)

选项1

Q9:您对目前的工作内容与岗位匹配度满意吗?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q10:您对目前的工作环境(如车间/办公室条件、安全设施)满意吗?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q11:您对直属上级的指导与反馈满意吗?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q12:您对公司的培训与个人发展机会满意吗?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q13:您认为公司目前最需要改进的方面是?(请选择最重要的2-3项)

薪酬福利
晋升机制
沟通效率
工作流程
团队协作氛围
生产设备与工具
食堂/后勤服务
员工关怀

Q14:您是否清楚了解公司的核心价值观与发展目标?

非常清楚
比较清楚
一般
不太清楚
完全不清楚

Q15:您是否愿意参与公司组织的文化活动(如运动会、年会、技能竞赛等)?

非常愿意,经常参加
愿意,有时间会参加
一般,看具体活动内容
不太愿意,兴趣不大
完全不愿意

Q16:对于提升员工满意度和团队凝聚力,您有什么具体的建议或想法?

填空1

Q17:您希望公司未来增加或重点开展哪一类员工关怀活动?

填空1
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制造业内容偏好与员工满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供制造业员工满意度与内容偏好的标准化调研方案。帮助您评估内部沟通效率、了解员工真实需求、识别文化建设短板,适合制造企业的HR和运营部门优化工作环境。
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