体育旅游出行偏好与员工满意度调查

您好!本次调查旨在了解员工对体育旅游的出行偏好,并收集您对工作环境与团队建设的宝贵意见。您的反馈将帮助我们策划更受欢迎的团队活动。问卷匿名,请放心填写。

Q1:您是否参加过公司组织的体育旅游或户外拓展类活动?

Q2:您个人偏好的体育旅游或户外活动类型有哪些?(可多选)

登山/徒步
骑行
滑雪/滑冰
水上运动(如皮划艇、潜水)
球类运动(如足球、篮球)
马拉松/路跑
瑜伽/健身营
其他

Q3:对于一次理想的体育旅游活动,您更看重哪个方面?

运动挑战与成就感
休闲放松与风景欣赏
团队协作与社交
专业教练指导与技能提升

Q4:您通常倾向于选择哪种出行时长?

周末2-3天
小长假3-5天
年假期间5-7天
7天以上

Q5:在体育旅游的预算上,您能接受的人均花费范围是?

1000元以下
1000-3000元
3000-5000元
5000元以上

Q6:您认为公司组织体育旅游活动,应包含哪些元素?(可多选)

明确的运动目标
充足的自由活动时间
团队建设游戏
当地文化体验
专业摄影记录
健康餐饮安排
安全保障措施

Q7:综合考虑工作内容、团队氛围和发展机会,您有多大可能向朋友推荐本公司作为雇主?(0-10分,0为完全不可能,10为极有可能)

选项1

Q8:您对目前的工作与生活平衡状态满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q9:您认为公司目前的团队建设活动在哪些方面可以改进?(可多选)

活动形式多样性
员工参与度与自主性
活动频率
预算支持
与工作目标的关联性
活动后的反馈与跟进

Q10:如果公司组织体育旅游,您更倾向于和谁一起参加?

本部门同事
跨部门同事混合组队
自由组队(可带家属)
均可,没有特别偏好

Q11:请对您所在团队的内部沟通与协作效率进行评分。(1-5分,1为非常低效,5为非常高效)

分数
标签

Q12:您认为定期的团队外出活动对提升团队凝聚力有帮助吗?

非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
完全没有帮助

Q13:请描述一次您印象最深刻的(公司组织或自行参与的)体育旅游经历,以及它带给您的感受。

填空1

Q14:您希望从体育旅游活动中主要获得什么?

身体健康改善
压力释放与情绪调节
拓展社交圈
学习新技能
挑战自我极限

Q15:您通常通过哪些渠道获取体育旅游的相关信息和灵感?(可多选)

社交媒体(小红书、抖音等)
专业运动APP(Keep、悦跑圈等)
旅游网站(马蜂窝、携程等)
朋友/同事推荐
旅行社/俱乐部
公司内部通知

Q16:对于公司未来的团队活动策划,您更希望由谁来主导?

公司行政部门统一安排
成立员工活动委员会民主决策
委托专业第三方机构
轮流由不同部门负责

Q17:请对您目前的工作内容与个人兴趣、能力的匹配度进行评分。(1-5分,1为完全不匹配,5为完全匹配)

分数
标签

Q18:对于提升员工满意度和团队活力,您还有哪些具体的建议或想法?

填空1
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体育旅游出行偏好与员工满意度调查
介绍
本模板旨在提供企业员工体育旅游偏好与满意度调研的标准化解决方案。帮助您收集活动偏好、评估预算范围、分析团队需求,适合企业HR和行政部门策划更受欢迎的团队建设活动。
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