养老求职偏好消费行为调研问卷
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本模板旨在提供养老领域人才求职偏好与消费行为的标准化调研解决方案。帮助您洞察就业动机、分析培训需求、评估服务市场,适合养老机构、教育平台和人力资源部门制定精准的人才战略与市场规划。 标签
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尊敬的参与者,您好!本问卷旨在了解您在养老领域的求职偏好与消费行为,为相关服务优化提供参考。您的回答将严格保密,仅用于学术研究。感谢您的宝贵时间!
Q1:您的年龄段是?
Q2:您目前是否在从事或有意向从事养老相关行业?
Q3:如果您考虑在养老领域求职,您最看重的工作因素有哪些?(可多选)
Q4:您认为在养老行业求职时,最大的挑战是什么?
Q5:您更倾向于在哪种类型的养老机构工作?
Q6:您愿意为提升自己在养老领域的就业竞争力而进行消费吗?
Q7:您愿意在哪些方面为养老求职进行消费?(可多选)
Q8:您能接受的单次求职相关培训/课程费用大致在哪个范围?
Q9:您主要通过哪些渠道了解养老行业招聘信息?
Q10:总体而言,您向朋友推荐在养老行业工作的可能性有多大?(0分表示“完全不可能”,10分表示“极有可能”)
Q11:您认为目前市场上的养老相关培训/教育产品是否能有效满足求职者的需求?
Q12:您在选择养老相关培训/课程时,最看重哪些因素?(可多选)
Q13:您是否愿意为获取更精准的养老行业职位匹配或职业规划服务付费?
Q14:您对“智慧养老”、“养老科技”等新兴领域的工作岗位感兴趣吗?
Q15:您认为未来5年,养老行业的就业前景如何?
Q16:对于改善养老行业人才吸引力和培养体系,您有什么具体的建议或期待?
Q17:您个人或家庭目前是否有实际的养老服务消费(如为长辈购买服务)?
Q18:如果您或家人需要养老服务,您会优先考虑哪些类型的消费?(可多选)
Q19:在养老服务消费决策中,您最关注的因素是什么?
Q20:请对您目前所了解的养老服务市场整体满意度进行评分。(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q21:请留下您对本次调研的任何其他意见或想法。
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