长沙市金融保险行业从业人员心理健康状况及政策影响调研问卷

尊敬的金融保险行业同仁：您好！我们正在进行一项关于长沙市金融保险行业从业人员心理健康状况及政策影响的学术调研。本问卷旨在了解您的工作状态、心理感受以及相关政策对您的影响。问卷采用匿名方式，所有数据仅用于统计分析，我们将对您的信息严格保密。您的真实回答对我们的研究至关重要，感谢您的宝贵时间与支持！

Q1:您目前在金融保险行业的工作岗位类别是？

前台业务（如销售、客户经理）

中台支持（如风控、产品、运营）

后台职能（如人力、财务、行政）

技术研发（如IT、数据分析）

管理岗位（如团队负责人、部门经理）

Q2:您在本行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:总体而言，您对当前工作的满意度如何？（1分代表非常不满意，5分代表非常满意）

分数

标签

Q4:过去一个月内，您是否经常感到工作压力过大？

几乎总是

经常

有时

很少

几乎没有

Q5:您的主要工作压力来源有哪些？（可多选）

业绩指标/KPI考核

工作时间长/加班频繁

人际关系复杂（同事/客户）

职业发展前景不明朗

行业政策变化快

工作与生活难以平衡

其他

Q6:过去一个月，您的睡眠质量如何？

非常好，几乎无困扰

比较好，偶尔有困扰

一般，时好时坏

比较差，经常有困扰

非常差，严重影响日间状态

Q7:如果0分代表“完全没有”，10分代表“非常充分”，您认为公司/单位为员工提供的心理健康支持（如EAP、心理咨询、压力管理培训等）充分吗？

选项1

Q8:您是否了解国家或地方层面发布的关于职场心理健康、劳动者权益保护等方面的相关政策？

非常了解

比较了解

一般了解

不太了解

完全不了解

Q9:您认为哪些政策或法规对改善您的心理健康状况有潜在或实际的影响？（可多选）

《“健康中国2030”规划纲要》相关心理健康内容

《中华人民共和国劳动法》关于工时与休假的规定

《中华人民共和国职业病防治法》及相关心理健康条款

地方性人才政策或心理健康促进条例

行业监管机构（如银保监会）发布的指导意见

不清楚具体政策

认为政策影响不大

Q10:您所在单位是否因相关政策要求，在员工心理健康方面采取了具体措施？

是，有明确且系统的措施

是，有一些零散的措施

不清楚

否，没有相关措施

Q11:您希望单位或社会在哪些方面提供更多支持以促进员工心理健康？（可多选）

提供免费、保密的专业心理咨询服务

举办压力管理与心理健康知识讲座/培训

优化绩效考核制度，减轻不合理压力

严格落实带薪休假制度，鼓励休假

营造更包容、支持性的团队文化

增加文体活动设施与经费

提供灵活办公或弹性工作制选项

Q12:当您感到心理困扰时，您通常会如何应对？

自我调节（如运动、娱乐）

向家人朋友倾诉

寻求公司/单位提供的专业帮助

寻求社会上的专业心理咨询

默默承受，不寻求帮助

其他方式

Q13:您认为在金融保险行业，公开谈论心理健康问题是否普遍存在 stigma（污名化）或顾虑？

非常普遍，大家普遍避而不谈

比较普遍，只有少数人会公开谈论

一般，视具体情况而定

不太普遍，氛围比较开放

完全没有，可以自由讨论

Q14:您对未来一年自身职业发展的信心程度如何？（1分代表毫无信心，5分代表充满信心）

分数

标签

Q15:您的性别是？

男

女

不愿透露

Q16:您的年龄段是？

25岁及以下

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁及以上

Q17:您的最高学历是？

高中/中专及以下

大专

本科

硕士

博士

Q18:对于长沙市如何更好地制定或落实促进金融保险从业人员心理健康的政策，您有何具体建议或期望？

填空1

长沙市金融保险行业从业人员心理健康状况及政策影响调研问卷

介绍

本模板旨在提供金融保险行业员工心理健康与政策影响研究的标准化调研方案。帮助您评估工作压力、分析政策认知、收集改善建议，适合行业协会、研究机构和企业HR深入了解员工福祉并制定有效支持策略。

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