全国房地产求职偏好与品牌认知调查

Q1:您目前是否正在寻找房地产行业相关的工作？

Q2:在求职时，您最看重房地产企业的哪些方面？（最多可选3项）

Q3:您认为以下哪类房地产企业对您的吸引力最大？

Q4:请对“企业品牌声誉”在您选择雇主时的重要性进行评分。（1-5分，1为不重要，5为非常重要）

Q5:您主要通过哪些渠道了解房地产企业的招聘信息和品牌形象？

Q6:当提到“优秀的房地产雇主”时，您脑海中会浮现哪些品牌？（请列举您知道或认可的，最多5项）

Q7:对于房地产企业的薪酬结构，您更倾向于？

Q8:您有多大意愿向朋友或同行推荐您心目中理想的房地产雇主品牌？（0-10分，0为完全不愿推荐，10为非常愿意推荐）

Q9:您认为房地产行业目前最吸引您的人才发展机会是？

Q10:请对“工作与生活平衡”在房地产行业求职中的可实现程度进行评分。（1-5分，1为非常难实现，5为非常容易实现）

Q11:您对加入一家处于以下哪个发展阶段的房地产企业更感兴趣？

Q12:您认为当前头部房地产企业在雇主品牌建设上，哪些方面做得比较好？（最多可选3项）

Q13:您是否愿意为了更好的职业发展机会，接受跨城市的工作调动？

Q14:除了薪酬福利，您最希望未来的房地产雇主为您提供什么？（例如：弹性工作制、内部创业机会、系统性的导师制等）

Q15:您认为房地产行业的雇主品牌形象，相较于互联网、金融等行业，吸引力如何？

Q16:在评估一家房地产企业时，您会通过哪些行为来验证其雇主品牌的真实性？（最多可选3项）

Q17:您对房地产企业推行“多元化与包容性”（如性别平等、文化包容）的态度是？

Q18:总体而言，您对当前中国房地产行业作为就业领域的信心度如何？（1-5分，1为非常没信心，5为非常有信心）

Q19:您的最高学历是？

Q20:您目前累计的工作经验年限是？

Q21:您目前所处的城市级别是？

Q22:请留下您对房地产企业雇主品牌建设或本次调查的任何其他意见或建议。