华东地区餐饮从业者职业发展与薪酬期望调查

Q1:您目前在餐饮行业从事的岗位是？

Q2:您在本行业的工作年限是？

Q3:您目前工作的城市位于？

Q4:您认为当前工作中，哪些因素对您的职业发展最为重要？（最多可选3项）

Q5:请对您目前所在企业提供的培训和发展机会进行评分。（1分非常不满意，5分非常满意）

Q6:您未来1-2年的职业发展计划是？

Q7:您愿意为哪些类型的职业技能提升付费或投入时间？（最多可选3项）

Q8:对于一项能显著提升您职业竞争力的付费培训课程，您能接受的最高价格区间是？

Q9:综合考虑薪酬、发展、环境等因素，您有多大可能向朋友推荐您目前所在的餐饮企业工作？（0分完全不可能，10分极有可能）

Q10:如果一份新工作提供更好的职业发展机会，但薪酬比您当前低5%-10%，您会考虑接受吗？

Q11:您认为在华东地区，餐饮行业基层管理岗位（如店长）的合理月薪范围（税前）应该是？

Q12:除了基本工资，哪些福利或激励措施对您最有吸引力？（最多可选3项）

Q13:您是否了解或考取过餐饮行业相关的国家职业资格证书（如厨师证、营养师证等）？

Q14:您认为当前餐饮行业的整体薪酬水平与您的工作付出匹配度如何？（1分严重不匹配，5分完全匹配）

Q15:对于餐饮企业如何更好地支持员工职业发展、提升员工满意度，您有什么具体的建议或期望？

Q16:您主要通过哪些渠道获取行业信息和职业机会？（单选，选择最主要的一项）

Q17:您认为“灵活工作时间”（如弹性排班）对您的吸引力有多大？

Q18:您认为未来餐饮行业最需要哪些类型的人才？（最多可选3项）

Q19:您的最高学历是？

Q20:您的年龄属于以下哪个区间？