长三角地区餐饮汽车购买意愿与福利满意度综合调查

尊敬的受访者,您好!我们正在进行一项关于长三角地区餐饮行业从业者汽车购买意愿与相关福利满意度的综合调研。本问卷旨在了解您的真实想法与需求,所有数据仅用于统计分析,我们将严格保密。感谢您的参与和支持!

Q1:您目前在长三角地区餐饮行业的工作岗位是?

一线服务员/厨师
领班/主管
店长/经理
区域/总部管理
其他

Q2:您在当前岗位的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前主要的通勤方式是?

公共交通
电动自行车/摩托车
驾驶私家车
步行
其他

Q4:您目前是否拥有个人或家庭使用的汽车?

是,已拥有
否,但计划在未来一年内购买
否,暂无购买计划

Q5:请评估“拥有一辆私家车”对您个人或家庭生活质量的提升程度。(1分表示非常不重要,5分表示非常重要)

分数
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Q6:如果您计划购车,主要考虑的因素有哪些?(可多选)

价格与预算
品牌与口碑
燃油经济性/续航
车辆空间与实用性
外观与设计
智能科技配置
售后服务
环保(新能源)

Q7:在购车预算方面,您更倾向于哪个价位区间?

10万元以下
10-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上

Q8:您更倾向于购买哪种动力类型的汽车?

传统燃油车
混合动力汽车
纯电动汽车
尚未决定

Q9:您向朋友或同事推荐您当前所在餐饮品牌/企业工作的可能性有多大?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)

选项1

Q10:您对当前公司提供的整体福利待遇(如五险一金、餐补、假期等)满意度如何?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q11:您所在公司目前提供哪些与交通相关的福利或支持?(可多选)

交通补贴
免费/优惠停车位
班车服务
无相关福利
其他(请注明)

Q12:您对现有交通相关福利的满意度如何?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q13:如果公司提供“购车补贴”或“低息购车贷款”等福利,是否会显著增加您对公司的忠诚度?

是,会显著增加
有一定积极影响
影响不大
完全没有影响

Q14:您认为餐饮企业提供哪些福利最能吸引和留住人才?(可多选)

有竞争力的薪资
完善的培训与晋升体系
灵活的工作时间
丰厚的绩效奖金
交通/购车相关补贴
健康保险与体检
丰富的员工餐与饮品
团队建设与文化活动

Q15:您认为长三角地区餐饮从业者的购车需求,在多大程度上受到工作性质(如上下班时间不固定、需要运送物品等)的影响?

影响非常大
影响比较大
一般
影响比较小
几乎没有影响

Q16:对于餐饮企业设计员工福利(特别是与交通、购车相关的福利),您有什么具体的建议或期望?

填空1

Q17:您获取汽车产品信息的主要渠道是?

汽车垂直网站/APP
社交媒体(抖音、小红书等)
朋友/同事推荐
线下4S店
电视/传统媒体广告

Q18:在做出购车决策时,您最信任哪类信息来源?

独立车评人/媒体测评
已购车用户的真实口碑
品牌官方信息
经销商销售人员的介绍
朋友/家人的建议

Q19:总体来看,您对未来一年内个人或家庭的经济状况信心如何?(1分=非常没信心,5分=非常有信心)

分数
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Q20:基于您目前的了解,您认为政府对于新能源汽车(如纯电、插混)的补贴和优惠政策,对您的购车选择影响大吗?

影响很大,是主要考虑因素
有一定影响,会纳入考量
影响很小,更关注产品本身
完全不关注此类政策

Q21:请描述您理想中的“工作-生活-出行”平衡状态是怎样的?

填空1

Q22:您的性别是?

不愿透露

Q23:您的年龄属于以下哪个区间?

18-24岁
25-34岁
35-44岁
45-54岁
55岁及以上

Q24:您目前常驻的城市属于长三角的哪个区域?

上海
江苏(如南京、苏州、无锡等)
浙江(如杭州、宁波、温州等)
安徽(如合肥、芜湖等)
其他
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长三角地区餐饮汽车购买意愿与福利满意度综合调查
介绍
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