广州市旅游行业求职偏好与福利满意度调查

您好！本问卷旨在了解求职者对广州市旅游行业工作机会的偏好以及对现有福利体系的满意度。您的宝贵意见将帮助相关企业优化人才吸引与保留策略。所有信息仅用于统计分析，我们将严格保密，请放心填写。

Q1:您目前是否在广州市旅游行业工作？

是，全职

是，兼职/实习

否，正在求职中

否，暂无求职计划

Q2:您求职时最关注广州市旅游行业企业的哪些方面？（最多选3项）

薪酬水平

五险一金缴纳比例

带薪年假/病假天数

培训与职业发展机会

工作地点与通勤便利性

企业文化与团队氛围

企业品牌与行业地位

弹性工作制/远程办公

员工旅游/活动福利

其他

Q3:您认为广州市旅游行业哪个岗位类型对您最具吸引力？

导游/领队

酒店前台/客房服务

景区运营管理

旅游产品策划/销售

市场营销/新媒体运营

行政/人事支持

其他

Q4:您期望的税前月薪范围是？

5000元以下

5001-8000元

8001-12000元

12001-18000元

18001元以上

Q5:您对目前（或上一份）旅游行业工作中“培训与发展机会”的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

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Q6:您对目前（或上一份）旅游行业工作中“薪酬福利竞争力”的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q7:您认为以下哪种福利最能提升您在广州旅游行业工作的幸福感？

补充商业医疗保险

年度免费体检

额外的带薪假期（如旅游假）

员工本人及其直系亲属的旅游产品折扣/免费

专业技能培训津贴

住房补贴/交通补贴

Q8:您更倾向于在哪种类型的旅游企业工作？

大型旅行社/OTA平台

星级酒店/度假村

主题公园/景区

文旅集团/会展公司

初创型文旅企业

均可，视具体机会而定

Q9:您主要通过哪些渠道获取广州市旅游行业招聘信息？（最多选3项）

招聘网站（如智联、前程无忧）

企业官网/公众号

行业社群/朋友推荐

校园招聘会

政府/行业协会招聘平台

猎头

其他

Q10:您认为影响您留在广州旅游行业长期发展的最主要因素是？

行业前景与稳定性

个人收入增长空间

工作与生活的平衡

城市生活成本

职业认同感与成就感

Q11:您有多大可能向朋友推荐在广州从事旅游行业工作？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

选项1

Q12:您对广州市旅游行业“弹性工作制”（如错峰上下班、远程办公）的普及程度满意吗？

非常满意，已普遍实行

比较满意，部分企业有

一般，仍不常见

不满意，非常少见

不了解

Q13:您希望企业提供哪些非经济性激励？（最多选3项）

清晰的职业晋升通道

公开的表扬与认可

参与重要项目的机会

灵活自主的工作安排

定期的团队建设活动

学习资源（如在线课程）支持

Q14:您对目前（或上一份）旅游行业工作中“企业文化与同事关系”的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q15:您对广州市旅游行业企业在吸引和留住人才方面，还有哪些具体的建议或期望？

填空1

Q16:您的年龄属于以下哪个区间？

18-24岁

25-29岁

30-34岁

35-39岁

40岁及以上

Q17:您的最高学历是？

高中/中专及以下

大专

本科

硕士及以上

Q18:您在旅游行业的工作年限是？

无经验

1年以下

1-3年

4-6年

7-10年

10年以上

广州市旅游行业求职偏好与福利满意度调查

介绍

本模板旨在调查广州旅游行业求职偏好与福利满意度。帮助您了解人才关注点、评估福利竞争力、分析职业吸引力，适合旅游企业、HR及行业机构优化人才策略以吸引和保留优秀人才。

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