北京市酒店便捷性评价员工满意度调查

尊敬的同事,您好!为了解大家对于酒店工作便捷性的真实感受,以便持续优化工作环境与流程,我们诚挚邀请您参与本次匿名调查。您的每一条意见都至关重要,感谢您的支持与配合!

Q1:您所在的酒店部门是?

前厅部
客房部
餐饮部
市场销售部
工程部
财务部
人力资源部
保安部
其他

Q2:您在目前酒店的任职年限是?

少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q3:您日常通勤到酒店的主要交通方式是?

地铁
公交
自驾/打车
骑行/步行
班车

Q4:您对酒店周边公共交通(地铁、公交站)的便利性满意吗?

分数
标签

Q5:您对酒店附近餐饮、便利店等生活配套的便利性满意吗?

分数
标签

Q6:您对酒店内部员工通道、电梯等设施的通勤效率满意吗?

分数
标签

Q7:您认为酒店内部信息传递(如通知、政策、排班)的及时性和清晰度如何?

非常及时清晰
比较及时清晰
一般
不太及时清晰
非常滞后模糊

Q8:在您的工作中,哪些内部流程或手续让您感到不够便捷?(可多选)

物品申领/报修
请假/调班申请
财务报销
系统操作/权限申请
跨部门协作沟通
培训申请
以上都便捷

Q9:您对酒店为员工提供的数字化办公工具(如OA系统、移动端应用)的易用性满意吗?

分数
标签

Q10:当您需要寻求其他部门协助时,通常的响应速度如何?

非常迅速
比较迅速
一般
比较迟缓
非常迟缓

Q11:您对员工餐厅/休息区的便利性与舒适度满意吗?

分数
标签

Q12:您认为目前酒店的班次安排和休息制度是否合理便捷?

非常合理便捷
比较合理便捷
一般
不太合理便捷
非常不合理

Q13:您希望酒店在哪些方面进一步提升便捷性,以改善您的工作体验?(可多选)

优化内部审批流程
升级办公/对客系统
改善员工设施(更衣室、休息区)
提供更灵活的班次选择
加强跨部门沟通机制
增加员工福利(如通勤补贴、餐补)
提供更多技能培训机会

Q14:综合考虑工作便捷性、环境与文化,您有多大意愿向朋友推荐来本酒店工作?(0-10分,0分为完全不愿,10分为非常愿意)

选项1

Q15:请分享一个您亲身经历的、关于酒店工作便捷性方面最希望得到改善的具体事例或建议。

填空1

Q16:总体而言,您对当前在酒店工作的便捷性体验打几分?

5分 - 非常便捷满意
4分
3分 - 一般
2分
1分 - 非常不便捷
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北京市酒店便捷性评价员工满意度调查
介绍
本模板旨在评估酒店员工对工作便捷性的满意度。帮助您了解通勤便利、优化内部流程、提升设施体验,适合酒店管理层和人力资源部门精准改进员工工作环境与效率。
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