华北地区酒店员工满意度调查

Q1:您所在的酒店部门是？

Q2:您在当前酒店的工作年限是？

Q3:您的职位层级是？

Q4:整体而言，您对目前的工作满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您有多大可能向朋友推荐来我们酒店工作？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q6:您认为酒店的管理团队（您的直属上级及更高层）是否尊重员工？

Q7:您在工作中是否能获得足够的授权以有效处理客人的需求？

Q8:您认为酒店为员工提供的培训和发展机会是否充足？

Q9:您认为酒店在哪些方面对员工的关怀做得比较好？（可多选）

Q10:您对酒店提供的薪酬和福利待遇（如五险一金、奖金、补贴等）是否满意？

Q11:您认为目前的工作量是否合理？

Q12:您与同事之间的团队合作氛围如何？

Q13:您认为酒店内部的沟通（如政策传达、任务分配、信息反馈）是否顺畅有效？

Q14:您在工作中面临的主要压力来源有哪些？（可多选）

Q15:您对酒店的工作环境（如办公/操作区域、员工休息区、更衣室等）是否满意？

Q16:您是否清楚了解酒店的晋升机制和职业发展路径？

Q17:在过去一年中，您是否感受到个人能力或技能有所提升？

Q18:当您提出工作相关的建议或反馈时，通常能得到及时有效的回应吗？

Q19:您认为酒店的企业文化（如价值观、服务理念）是否得到了员工的普遍认同？

Q20:您希望酒店未来在哪些方面优先改进以提升员工满意度？（可多选）

Q21:综合考虑所有因素，您未来一年内继续留在本酒店工作的意愿如何？

Q22:请分享您对酒店管理、工作环境或团队氛围的任何具体建议或意见：