华北地区酒店行业薪资期望与品牌认知调查

Q1:您目前是否在华北地区的酒店行业工作？

Q2:您目前（或期望）从事的酒店部门是？

Q3:您目前（或期望）的职位级别是？

Q4:您的总工作年限（酒店行业）是？

Q5:您目前工作的城市位于？

Q6:您目前（或最近一份）工作的酒店类型是？

Q7:您对当前（或上一份）工作的整体薪资水平是否满意？

Q8:您认为影响您薪资满意度的最主要因素是？

Q9:在考虑新工作机会时，您最看重以下哪些因素？（最多选3项）

Q10:对于您期望的下一份工作，您认为月综合收入（税前，含基本工资和预估绩效）的合理范围是？

Q11:综合考虑薪资、发展、文化等因素，您有多大可能向朋友推荐您目前（或上一家）供职的酒店品牌作为雇主？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q12:提到华北地区的酒店品牌，您首先会联想到哪些？（最多选5项）

Q13:在您心目中，以下哪类酒店品牌通常能为员工提供更好的薪酬福利？

Q14:您认为华北地区酒店行业的整体薪酬水平，与当地生活成本相比如何？（1分=严重偏低，5分=基本匹配）

Q15:您认为未来1-2年，华北地区酒店行业的薪酬增长趋势会是？

Q16:您通常通过哪些渠道了解酒店行业的薪资信息？（最多选3项）

Q17:除了薪资，您认为酒店品牌在吸引和保留人才方面，最需要改进的是什么？

Q18:您是否愿意在未来6个月内考虑新的工作机会？

Q19:您的最高学历是？

Q20:您的年龄段是？