长沙市酒店员工满意度调查问卷

长沙市酒店员工满意度调查问卷

尊敬的酒店同仁：您好！为更好地了解您对酒店当前提供的各项副业需求福利的满意度，我们特此开展本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们优化福利体系，为您创造更佳的工作体验。问卷预计耗时约5分钟，感谢您的参与！

Q1:您目前在长沙市酒店行业担任的职位是？

一线员工（前台/客房/餐饮）

主管/领班

部门经理

总监/高管

其他

Q2:您在本酒店的工作年限是？

少于1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您是否了解或参与过酒店提供的“副业需求”相关福利或支持项目？

非常了解并参与过

了解但未参与

听说过，不太了解

完全不了解

Q4:您认为酒店最应优先考虑提供哪些类型的副业支持或福利？（请选择最关心的3项）

技能培训与职业资格认证补贴（如调酒师、茶艺师、营养师等）

内部兼职或轮岗机会

与外部机构合作的优惠课程/讲座

创业指导或小额创业基金支持

灵活工作时间安排以兼顾副业

员工内购/酒店产品员工价

健康与心理关怀项目

子女教育或托管支持

其他

Q5:请对酒店目前提供的“员工技能发展培训”的满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q6:您认为酒店在支持员工平衡主业与副业方面做得如何？

非常支持，有明确的政策和资源

比较支持，但资源有限

一般，主要靠员工自己

不太支持，存在限制

不清楚

Q7:您希望通过副业或额外学习，主要希望实现哪些目标？（可多选）

增加收入

学习新技能，拓宽职业道路

发展个人兴趣

为未来创业做准备

积累更多人脉

提升个人价值感

其他

Q8:基于您目前的整体体验，您有多大可能向朋友推荐来本酒店工作？（0-10分，0分为完全不可能，10分为极有可能）

选项1

Q9:请对酒店“内部信息透明度与沟通渠道”的满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q10:如果酒店计划推出新的员工福利（如合作健身房会员、在线学习平台账号等），您更倾向于哪种形式？

完全由酒店承担费用

酒店提供高额补贴

酒店提供部分补贴，员工自付一部分

酒店牵线提供团购价，员工自付

无所谓

Q11:您通常通过哪些渠道了解酒店的员工福利政策？（可多选）

酒店内部公告/邮件

部门会议/培训

同事间交流

员工手册

HR部门直接通知

几乎不了解

Q12:对于酒店未来设计“副业需求”相关的福利，您最具体的一个建议是什么？

填空1

Q13:请对您所在部门的“团队氛围与同事支持”满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q14:综合考虑薪酬、福利、发展空间等因素，您对目前工作的整体满意度是？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q15:请留下您对酒店员工关怀与福利体系的其他任何意见或期望：

填空1

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