全国航空新能源接受度员工满意度调查

尊敬的同事：您好！为深入了解航空新能源技术在公司的应用现状及大家的接受程度，我们特开展本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对公司制定未来发展战略至关重要。问卷预计耗时5-8分钟，感谢您的参与和支持！

Q1:您目前所在的部门/岗位类别是？

飞行机组

机务维修

运行控制

市场营销

地面服务

行政管理

信息技术

其他

Q2:您在公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

4-6年

7-10年

10年以上

Q3:您对航空新能源（如可持续航空燃料SAF、电动/混动飞机、氢能等）的整体了解程度如何？

非常了解，关注其技术细节与发展动态

比较了解，知道基本概念和应用方向

一般了解，听说过但不太清楚具体内容

不太了解

完全不了解

Q4:您认为公司当前在推广和应用航空新能源技术方面的整体投入力度如何？

投入非常大，处于行业领先

投入较大，积极跟进行业趋势

投入一般，保持常规水平

投入较小，相对保守

不清楚

Q5:您认为公司向新能源转型，对您个人职业发展的长期影响是？

积极影响，带来新的发展机会和技能需求

中性影响，影响不大或利弊参半

消极影响，可能带来岗位不确定性或技能挑战

不清楚

Q6:您是否接受过与航空新能源相关的公司内部培训或信息分享？

是，参加过多次系统培训

是，参加过一两次简要介绍

否，但通过其他渠道（如新闻、行业报告）了解过

否，完全没有接触过

Q7:请对您所接触到的公司内部关于新能源的培训或宣传材料的清晰度和实用性进行评分（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）

分数

标签

Q8:您认为公司推广新能源技术，可能带来哪些积极影响？（可多选）

提升公司环保形象与社会责任感

降低长期运营成本（如燃料成本）

符合国家政策与行业监管趋势

激发技术创新与员工学习热情

开拓新的市场或商业模式

其他

Q9:您对航空新能源技术在实际运营中，主要存在哪些顾虑或挑战？（可多选）

技术成熟度与安全性

初期投资成本过高

基础设施（如加注、充电）不完善

对现有工作流程和标准的冲击

相关法规和认证标准不明确

员工技能转型与培训压力

对航班正常运行可能造成影响

其他

Q10:如果公司计划在您的工作领域试点应用新能源技术（如使用SAF的航班、电动地面设备等），您的态度是？

非常支持并愿意积极参与

支持但希望有充分的准备和保障

持观望态度，看试点效果再决定

不太支持，认为风险或不确定性较大

反对

Q11:您认为公司管理层对推动新能源转型的决心和公开承诺是否清晰、有力？

非常清晰有力

比较清晰

一般，感觉决心不足

不太清晰

完全不清楚

Q12:基于您目前的了解，您有多大意愿向公司内外的同行推荐我们公司在新能源领域的实践和探索？（0-10分，0分=完全不愿意，10分=极愿意）

选项1

Q13:您认为，公司当前在新能源方面的沟通（如政策、进展、规划）是否充分、透明？

非常充分透明

比较充分

一般，信息有限

不太充分，信息滞后

非常不透明

Q14:您希望通过哪些渠道了解更多关于公司新能源战略和技术的信息？（可多选）

公司内部网站/公告

部门会议/简报

专项培训课程/讲座

内部刊物/邮件推送

与专家/技术团队的交流活动

实地参观或体验

其他

Q15:您认为，推动新能源应用，哪个层面的支持对您来说最为关键？

公司高层的战略决心与资源投入

直属领导的推动与团队协作

清晰的操作规程与安全标准

充分的技能培训与知识更新

及时的沟通与反馈机制

个人职业发展的明确路径

Q16:对于公司如何更好地帮助员工适应和接受新能源转型，您有什么具体的建议或期望？

填空1

Q17:总体而言，您对公司未来在航空新能源领域的发展前景感到？

非常乐观

比较乐观

一般

不太乐观

非常悲观

Q18:请对您目前在工作中，因公司新能源相关举措而产生的个人工作满意度进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q19:您还有哪些关于航空新能源接受度或员工满意度的其他意见或想法希望补充？

填空1

全国航空新能源接受度员工满意度调查

介绍

本模板旨在提供航空企业员工对新能源接受度与满意度的专业调研解决方案。帮助您评估员工认知水平、收集转型顾虑、了解培训需求，适合航空公司人力资源部门制定有效的战略沟通与员工支持计划。

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