长三角地区快消品行业员工休闲娱乐偏好调查

尊敬的同事您好！为了解大家在紧张工作之余的休闲娱乐偏好，并更好地支持员工生活平衡与团队文化建设，我们特此发起本次匿名问卷调查。您的宝贵意见将帮助我们规划更受欢迎的团队活动与福利。问卷预计耗时5-8分钟，感谢您的参与！

Q1:您目前所在的快消品细分领域是？

食品饮料

个人护理/美妆

家居用品

服装服饰

其他

Q2:您的工作岗位属于？

市场/销售

研发/产品

供应链/生产

职能支持（HR/财务/行政等）

管理岗

Q3:您通常每周用于休闲娱乐的时长大约是？

少于5小时

5-10小时

11-15小时

16-20小时

20小时以上

Q4:在工作日下班后，您最常进行的1-2项休闲活动是？（最多选2项）

宅家刷剧/打游戏

运动健身

朋友聚餐

学习/阅读

逛街购物

线上社交

其他

Q5:在周末或节假日，您更偏好哪种类型的休闲活动？（最多选3项）

近郊露营/徒步

城市探店（咖啡厅、书店等）

看展览/演出/电影

短途旅行

参加运动/健身课程

宅家休息

逛街购物

朋友聚会

其他

Q6:您通常通过什么渠道获取休闲娱乐活动信息？

社交媒体（小红书、抖音等）

朋友/同事推荐

专业App（大众点评、携程等）

公司/工会通知

其他

Q7:您对当前长三角地区（您所在城市）提供的休闲娱乐资源丰富度满意度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q8:您认为影响您休闲娱乐活动频率的最主要因素是？

工作时间/强度

个人可支配收入

朋友/伴侣的时间匹配

交通便利性

个人兴趣/动力

其他

Q9:您希望公司组织的团队建设活动包含哪些元素？（最多选3项）

户外运动/拓展

文化体验（手作、观展等）

休闲放松（温泉、按摩等）

技能学习/分享

亲子家庭日

纯粹聚餐/派对

公益志愿活动

其他

Q10:如果公司提供“休闲娱乐津贴”或“活动补贴”，您在多大程度上愿意积极使用并参与相关活动？（0-10分，0分为完全不愿意，10分为非常愿意）

选项1

Q11:您更倾向于公司以何种形式提供休闲福利？

年度固定金额津贴（自行消费）

定期组织固定活动

提供多种活动套餐供选择

与外部平台合作发放优惠券/卡

其他

Q12:您认为公司的休闲福利或团队活动，在多大程度上帮助您缓解了工作压力？（1-5分，1分为毫无帮助，5分为帮助很大）

分数

标签

Q13:您认为理想的团队活动频率是？（最多选2项）

每月1次小型活动

每季度1次中型活动

每半年1次大型活动（如旅游）

仅在重要节日/纪念日组织

不需要固定频率，有需要时再组织

Q14:请分享一次您参与过的、印象最深刻或最满意的（公司或自发的）休闲娱乐活动经历，以及它让您感到满意的原因。

填空1

Q15:对于改善员工工作与生活的平衡，以及丰富大家的业余生活，您还有什么具体的建议或期待？

填空1

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