长三角地区快消品副业需求员工满意度调查
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本模板旨在提供快消品行业员工副业需求与满意度关联的调研解决方案。帮助您了解副业动机、评估工作影响、收集改善建议,适合长三角地区快消品企业 HR 和管理者优化员工支持体系与提升满意度。 标签
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尊敬的同事,您好!为了解长三角地区快消品行业员工对副业需求的看法,并评估其与工作满意度的关联,我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见将为我们优化员工支持体系提供重要参考。
Q1:您目前所在的城市
Q2:您所在公司的性质
Q3:您目前的工作岗位
Q4:您在当前公司的工作年限
Q5:请对您当前工作的整体满意度进行评分(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
Q6:您是否考虑过或正在从事副业?
Q7:如果您考虑或从事副业,主要动机是什么?(可多选)
Q8:您认为副业对您的主业工作表现有何影响?
Q9:您认为公司可以如何支持员工的合理副业需求?(可多选)
Q10:您是否担心副业会影响您在公司的职业发展?
Q11:请对您目前的工作与生活平衡状况进行评分(1-5分,1为严重失衡,5为非常平衡)
Q12:您认为当前的工作压力水平如何?
Q13:您希望通过哪些方式提升个人综合能力或收入?(可多选)
Q14:如果公司提供关于“主业与副业平衡”的指导或培训,您是否有兴趣参加?
Q15:基于您目前的整体体验,您在多大程度上愿意向朋友推荐本公司作为雇主?(0-10分)
Q16:对于公司在管理员工副业需求、提升员工满意度方面,您还有哪些具体的意见或建议?
Q17:您的年龄区间
Q18:您的最高学历
Q19:您的年收入范围(人民币)
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