长三角地区服装纺织行业期望功能与福利满意度调查

尊敬的行业同仁，您好！为深入了解长三角地区服装纺织行业从业者对工作环境、功能设施及福利待遇的期望与满意度，我们特开展此次匿名调查。您的宝贵意见将有助于行业企业优化管理，提升员工体验。问卷预计耗时约5-8分钟，感谢您的参与！

Q1:您目前所在的企业属于以下哪种类型？

服装/成衣制造

面料/纺织制造

印染/后整理

服装品牌/设计公司

纺织贸易/供应链公司

其他

Q2:您在该公司的工作岗位是？

一线生产/操作工

技术/研发人员

设计人员

质量/检验人员

生产/车间管理人员

行政/职能人员

其他

Q3:您在该公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:请对您目前工作场所的物理环境（如照明、通风、温度、噪音控制）进行满意度评分（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

分数

标签

Q5:您认为目前工作场所最需要改善或增加的功能设施是哪些？（可多选）

更衣室/淋浴间

员工休息区/茶水间

母婴室

健身/活动空间

停车设施

食堂/餐饮服务

医务室/急救点

其他

Q6:您对所在公司提供的劳保用品（如工作服、防护手套、口罩等）的充足性和质量是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q7:您最期望公司提供哪些健康与安全保障相关的福利？（可多选）

定期职业健康体检

完善的工伤保险/意外险

职业病预防专项培训

工作场所安全改善基金

心理健康支持/咨询

其他

Q8:您对目前公司的薪酬水平（基本工资+岗位津贴）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q9:除了薪酬，您最看重或期望获得以下哪些非现金福利？（可多选）

带薪年假/探亲假

弹性工作时间

技能培训与学历提升资助

员工宿舍/住房补贴

交通/通讯补贴

节日/生日福利

员工子女教育支持

其他

Q10:请对您所在公司提供的培训与发展机会（如技能培训、管理培训、职业规划）进行满意度评分（1-5分）

分数

标签

Q11:您认为公司目前的晋升机制是否公平、透明？

非常公平透明

比较公平透明

一般

不太公平透明

非常不透明

Q12:您希望公司组织哪些类型的员工活动来丰富文化生活？（可多选）

团队建设/拓展

体育比赛（如篮球、羽毛球）

文艺晚会/才艺展示

节日主题活动

兴趣社团（如读书、摄影）

家庭开放日

其他

Q13:基于您目前的整体工作体验，您有多大可能向朋友或同行推荐您所在的公司？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

选项1

Q14:与长三角地区同行业其他公司相比，您认为您所在公司的整体福利水平处于什么位置？

远高于平均水平

略高于平均水平

处于平均水平

略低于平均水平

远低于平均水平

Q15:对于提升服装纺织行业员工的整体工作满意度和幸福感，您还有哪些具体的建议或期望？

填空1

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