深圳市母婴行业员工满意度调查问卷

亲爱的同事,您好!为深入了解员工的工作体验与需求,持续优化我们的工作环境与团队文化,特开展本次匿名问卷调查。您的反馈对我们至关重要,感谢您抽出宝贵时间参与!

Q1:您所在的部门/岗位是?

一线护理/服务岗(如月嫂、育婴师)
门店销售/顾问
管理岗(店长/主管/经理)
职能支持岗(行政/人事/财务)
市场/运营/电商
其他

Q2:您在公司的服务年限是?

不足6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q3:总体而言,您对目前的工作满意度如何?

分数
标签

Q4:您有多大可能向身边的朋友推荐加入我们公司?

选项1

Q5:您认为公司提供的岗前及在职培训是否充分有效?

非常充分有效
比较充分有效
一般
不太充分有效
非常不充分有效

Q6:您认为公司提供的以下哪些福利或支持对您最有吸引力?(可多选)

有竞争力的薪酬
完善的五险一金
专业培训与技能认证
清晰的职业晋升通道
丰富的团队建设活动
人性化的休假制度(如育儿假)
员工及家属产品优惠
健康关怀(如体检)
其他

Q7:您与直接上级的沟通顺畅度和支持度如何?

非常顺畅,支持充分
比较顺畅,支持较好
一般
沟通较少,支持有限
沟通困难,缺乏支持

Q8:您认为团队内部的协作氛围如何?

非常融洽,合作高效
比较融洽,合作顺畅
一般
偶有摩擦,合作一般
氛围紧张,合作困难

Q9:您的工作量和工作压力是否处于合理水平?

非常合理,轻松应对
比较合理,压力可控
一般
工作量较大,压力偏高
工作量超负荷,压力巨大

Q10:公司提供的办公环境/门店环境/上门服务支持条件是否令您满意?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q11:您认为公司目前在哪些方面最需要改进?(可多选)

薪酬福利体系
培训与发展机会
管理制度与流程
企业文化与氛围
工作条件与设备
客户资源分配
绩效评估的公平性
上级领导力
跨部门协作
其他

Q12:您是否清楚了解公司的核心价值观和发展目标?

非常清楚
比较清楚
一般
不太清楚
完全不清楚

Q13:您认为公司对员工提出的意见或建议的重视和反馈程度如何?

非常重视并及时反馈
比较重视,反馈较及时
一般
不太重视,反馈较慢
完全不重视,无反馈

Q14:考虑到行业特性,您认为公司对员工(特别是女性员工)的关怀措施(如孕期、哺乳期支持)是否到位?

非常到位,倍感关怀
比较到位,基本满意
一般
不太到位,有待加强
非常不到位,缺乏关怀

Q15:您对自己未来一年在公司内的职业发展有信心吗?

非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
完全没有信心

Q16:您对公司或管理层有任何具体的意见、建议或期望吗?

填空1
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深圳市母婴行业员工满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供母婴行业员工满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估工作体验、分析团队氛围、收集改进建议,适合母婴企业的人力资源和管理层优化员工关怀与组织发展。
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