南京市游戏满意度评价招聘调研问卷

欢迎参与本次调研!本问卷旨在了解您对南京市游戏产业现状的满意度,并为相关企业招聘提供参考。您的回答将完全保密,仅用于统计分析。请根据您的真实感受填写,感谢您的支持!

Q1:您目前在南京市的身份是?

游戏行业从业者
游戏行业求职者
游戏玩家/消费者
游戏行业相关研究者/学生
其他

Q2:您对南京市游戏产业的整体发展环境满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q3:您认为南京市游戏产业在哪些方面具有优势?(可多选)

高校人才资源丰富
政府政策支持
产业园区/孵化器配套
文化底蕴与创意氛围
生活成本相对适中
其他

Q4:您认为目前制约南京市游戏产业发展的主要因素有哪些?(可多选)

头部企业/知名大厂较少
投融资环境不够活跃
高端技术/管理人才缺乏
产业链配套不完善
市场竞争激烈,同质化严重
其他

Q5:您对南京市游戏企业的招聘流程(信息发布、面试安排、反馈效率等)满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q6:您认为南京市游戏企业提供的薪酬水平与一线城市(如上海、深圳)相比如何?

明显更高
略高一些
基本持平
略低一些
明显更低

Q7:您对南京市游戏企业的福利待遇(如五险一金、补充商业保险、年假、培训等)满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q8:您最看重游戏企业招聘时提供的哪些方面?(可多选)

薪酬待遇
职业发展路径
项目/产品前景
团队氛围与文化
工作地点与通勤
技术/创意挑战性
公司品牌与稳定性

Q9:您认为南京市游戏企业对新员工的培养和成长支持力度如何?

非常重视,体系完善
比较重视,有一定安排
一般,主要靠个人
不太重视,缺乏系统规划
不清楚

Q10:您对南京市游戏产业内的技术交流、行业活动(如沙龙、展会、比赛)的丰富程度和参与体验满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q11:您是否考虑在南京市长期发展游戏相关事业?

是,已决定长期发展
是,正在考虑中
不确定,视机会而定
否,计划去其他城市发展
其他

Q12:您认为南京市对游戏人才的吸引力主要体现在?(单选最重要的一项)

宜居的生活环境
相对友好的房价/生活成本
丰富的教育资源(高校)
政府的产业扶持政策
潜在的职业发展机会
城市文化氛围

Q13:您通常通过哪些渠道获取南京游戏企业的招聘信息?(可多选)

企业官网/招聘官网
主流招聘平台(如BOSS直聘、拉勾)
行业垂直社群/论坛
校园招聘会
内推
猎头
其他

Q14:在求职过程中,您最希望游戏企业改进的环节是?

职位描述更清晰、真实
面试流程更高效、透明
薪酬谈判更灵活、有竞争力
入职后的跟进与关怀
无特定建议

Q15:您对南京市游戏产业的未来发展,或对游戏企业招聘工作,有什么具体的建议或期望?

填空1
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南京市游戏满意度评价招聘调研问卷
介绍
本模板旨在提供南京市游戏产业满意度与招聘状况的综合调研解决方案。帮助您评估产业环境、分析人才需求、优化招聘流程,适合游戏企业、HR及政府相关部门制定产业发展与人才吸引策略。
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