郑州市人力资源期望功能招聘平台调研问卷

Q1:您参与本次调研的身份是？

Q2:您在过去一年中，使用招聘平台（如智联招聘、前程无忧、BOSS直聘等）的频率是？

Q3:您最希望通过招聘平台实现的三个核心目标是什么？（求职者视角）

Q4:您最希望通过招聘平台实现的三个核心目标是什么？（企业招聘视角）

Q5:请对当前常用招聘平台的“职位匹配精准度”进行评分（1分非常不准，5分非常精准）

Q6:请对当前常用招聘平台的“操作便捷性与界面友好度”进行评分（1分非常难用，5分非常好用）

Q7:您认为当前招聘平台在“保障求职者权益”（如反欺诈、隐私保护）方面做得如何？

Q8:您认为当前招聘平台在“保障企业权益”（如简历真实性核验）方面做得如何？

Q9:您希望未来的招聘平台增加或强化哪些“智能化”功能？

Q10:您认为以下哪些“本地化/郑州特色”服务对您最有价值？

Q11:您是否愿意为更高级、更精准的招聘服务（如精准人才推荐、深度背景调查）支付一定费用？

Q12:请描述一次您在使用招聘平台时遇到的最不愉快的经历或最大的痛点。

Q13:您理想中的“一站式”人力资源招聘平台，除了招聘，还应包含哪些延伸服务？（如入职背调、电子合同、社保代办等）

Q14:基于您的整体体验，您向朋友或同事推荐当前主要使用的招聘平台的可能性有多大？（0分绝不会推荐，10分极有可能推荐）

Q15:您更倾向于通过哪种渠道获取招聘信息或进行招聘？

Q16:您的年龄阶段是？

Q17:您的最高学历是？

Q18:对于建设更贴合郑州发展需求的招聘服务平台，您还有哪些其他的建议或期望？