华南地区人力资源安全性评价绩效满意度调查

您好！感谢您参与本次人力资源安全性评价绩效满意度调查。本问卷旨在了解您对华南地区人力资源安全性相关工作的评价与满意度，您的宝贵意见将帮助我们持续改进相关工作，营造更安全、更健康的工作环境。本次调查匿名进行，所有数据仅用于统计分析，请放心填写。

Q1:您目前所在的华南地区省份/城市是？

广东省

广西壮族自治区

海南省

福建省

其他

Q2:您所在的企业/单位所属行业是？

制造业

信息技术/互联网

金融业

批发零售业

建筑业

交通运输/物流

教育/培训

医疗/健康

其他服务业

Q3:您在企业/单位中的职位层级是？

基层员工

基层管理者（如班组长、主管）

中层管理者（如部门经理）

高层管理者（如总监、副总及以上）

人力资源/安全专职人员

Q4:您认为您所在单位对人力资源安全性（如劳动保护、职业健康、心理安全等）的重视程度如何？

非常重视，有完善的制度和投入

比较重视，有相关措施

一般，偶尔提及

不太重视，措施有限

非常不重视，基本没有相关考虑

Q5:请对您所在单位提供的劳动安全防护设备与措施（如安全装备、防护用品、安全标识等）进行满意度评分。（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q6:您是否定期接受过与工作相关的安全知识或职业健康培训？

是，定期且内容全面

是，但频率较低或内容简单

否，从未接受过

不清楚

Q7:请对单位组织的安全培训/演练的实际效果和实用性进行满意度评分。（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q8:您所在单位是否建立了清晰、便捷的员工心理安全支持或投诉举报渠道？

是，渠道多样且响应及时

是，有渠道但效果一般

否，没有明确的渠道

不清楚

Q9:在您看来，当前单位在人力资源安全性方面，哪些领域最需要改进？（可多选）

物理工作环境安全（如设备、场地）

职业健康管理（如职业病防治、健康检查）

心理健康支持与压力管理

安全制度与流程的完善与执行

安全培训的覆盖与深度

安全事故的应急处理与事后关怀

员工安全意识的培养

Q10:当您发现工作场所存在安全隐患或提出安全相关建议时，管理层或相关部门的反馈与处理速度，您的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q11:过去一年中，您或您身边的同事是否经历过与工作直接相关的安全事故或健康损害事件？

是，亲身经历

是，目睹或听说同事经历

否，没有

不清楚

Q12:基于您对当前单位人力资源安全性工作的整体感受，您有多大意愿向朋友或同行推荐您单位在员工安全方面的做法？（0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q13:您认为单位在保障员工安全方面投入的资源（人力、财力、物力）是否充足？

非常充足

比较充足

一般

不太充足

严重不足

Q14:请对单位在营造“安全第一”的企业文化氛围方面的表现进行评分。（1分非常差，5分非常好）

分数

标签

Q15:与华南地区同行业其他单位相比，您认为您所在单位的人力资源安全性水平处于什么位置？

明显领先

略有领先

大致相当

略有落后

明显落后

不了解

Q16:您认为哪些因素最能有效提升员工对安全工作的满意度？（可多选）

增加安全投入，改善硬件设施

加强管理层对安全的承诺与示范

提高安全培训的频次与质量

建立透明、公正的安全奖惩制度

完善员工心理健康支持体系

加强同事间的安全互助与监督氛围

简化并优化安全报告与处理流程

Q17:对于提升华南地区您所在行业的人力资源安全性绩效，您最希望提出的具体建议是什么？

填空1

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