全国人力资源健康管理意识与福利满意度调查

您好！感谢您参与本次全国性的人力资源健康管理与福利满意度调研。本问卷旨在了解您对当前健康管理福利的认知与满意度，您的宝贵意见将帮助我们更好地优化相关福利政策，提升员工福祉。问卷匿名，请放心填写。

Q1:您目前所在的企业规模是？

50人以下

50-200人

200-500人

500-1000人

1000人以上

Q2:您所在的企业性质是？

国有企业

民营企业

外资/合资企业

政府/事业单位

其他

Q3:您是否清楚了解公司提供的健康管理相关福利（如年度体检、补充医疗保险、心理咨询等）的具体内容？

非常清楚

比较清楚

一般

不太清楚

完全不清楚

Q4:您所在公司目前提供以下哪些健康管理福利？（可多选）

年度健康体检

补充商业医疗保险

员工心理咨询服务（EAP）

健身补贴或健身房合作

健康讲座/培训

带薪病假

弹性工作制

其他

以上均无

Q5:请对您所在公司健康管理福利的整体覆盖范围（项目种类）进行评分。（1分=非常不足，5分=非常全面）

分数

标签

Q6:请对您所在公司健康管理福利的实用性（是否真正满足您的健康需求）进行评分。（1分=非常不实用，5分=非常实用）

分数

标签

Q7:您在过去一年中，主动使用过公司的哪类健康管理福利？

年度健康体检

补充医疗保险报销

心理咨询服务

健身相关福利

健康讲座/培训

其他

均未使用

Q8:您未使用某些健康福利的主要原因是什么？

不了解福利内容

申请流程复杂

福利项目不实用

没有时间

担心隐私问题

其他

无此情况

Q9:您有多大可能向朋友推荐您公司的健康管理福利？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q10:您认为公司提供的健康管理福利，对提升您的工作积极性和效率有多大帮助？

非常有帮助

比较有帮助

一般

帮助不大

完全没有帮助

Q11:您认为公司对员工心理健康（如压力管理、情绪支持）的关注程度如何？

非常关注

比较关注

一般

不太关注

完全不关注

Q12:您最希望公司未来增加或加强哪些方面的健康管理福利？（可多选）

更全面的体检套餐

家庭医疗保障

更便捷的线上问诊服务

心理健康支持与咨询

运动健身与营养指导

长期护理或重疾保障

健康生活类补贴

其他

Q13:您认为公司是否有必要定期组织健康知识讲座或培训？

非常有必要

比较有必要

无所谓

不太有必要

完全没必要

Q14:您获取公司健康福利信息的主要渠道是？

公司内部邮件/通知

HR部门或同事告知

员工手册/福利平台

团队会议

其他

Q15:请对您所在公司健康福利信息的传达清晰度与及时性进行评分。（1分=非常差，5分=非常好）

分数

标签

Q16:您认为当前的健康管理福利，在多大程度上体现了公司对员工的人文关怀？

充分体现

较好体现

一般

体现不足

完全没有体现

Q17:对于提升公司健康管理福利的体验，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

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