南京市律师行业员工满意度与职业依赖度调查

尊敬的南京法律界同仁,您好!本问卷旨在了解南京市律师、法务及相关从业者的工作满意度、职业依赖度及发展诉求。您的宝贵意见将有助于我们更好地理解行业现状,并为改善从业环境提供参考。问卷匿名,请放心填写。

Q1:您目前所在的机构类型是?

律师事务所
公司/企业法务部
政府/司法机关
非营利组织/协会
其他

Q2:您在当前机构的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前的主要执业/专业领域是?

民商事诉讼/仲裁
刑事辩护
知识产权
公司/并购/金融
房地产/建筑工程
行政法/政府法律事务
其他

Q4:请对您当前的工作内容与专业兴趣的匹配度进行评分(1-5分,1分表示完全不匹配,5分表示完全匹配)。

分数
标签

Q5:您平均每周的工作时长大约是?

少于40小时
40-50小时
50-60小时
60-70小时
70小时以上

Q6:您有多大可能向朋友或同行推荐您目前所在的机构?(0-10分,0分表示完全不可能,10分表示极有可能)

选项1

Q7:请对您目前的薪酬福利水平满意度进行评分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)。

分数
标签

Q8:您认为当前工作中,哪些因素对您的职业发展最有帮助?(可多选)

系统的专业培训
资深律师/导师的指导
参与复杂/重大案件的机会
清晰的晋升通道
良好的团队协作氛围
机构品牌与声誉
其他

Q9:您在工作中感受到的压力主要来源于?

案件/项目难度与复杂性
工作强度与时长
客户关系与沟通
业绩/创收指标
内部管理与协作
其他

Q10:请对您所在机构的内部管理效率与公平性进行评分(1-5分,1分表示非常低效/不公,5分表示非常高效/公平)。

分数
标签

Q11:您认为法律行业对您个人而言,更多是一种?

热爱的职业与事业
谋生的稳定工作
实现个人价值的平台
充满挑战与压力的行业
暂时性的职业选择

Q12:您在工作中主要依赖哪些工具或资源?(可多选)

专业法律数据库(如北大法宝、威科先行等)
内部知识库/案例库
团队协作与讨论
行业协会/同行交流
持续性的自学与研究
其他

Q13:请对南京市整体的法律执业环境(如司法公正、市场秩序、政策支持等)进行满意度评分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)。

分数
标签

Q14:您未来3-5年的职业规划更倾向于?

在现机构深耕,争取晋升/成为合伙人
跳槽至其他律所或机构
转型至企业、政府或司法部门
考虑独立执业
尚未有明确规划
考虑转行

Q15:您认为南京市律师行业在提升员工满意度和职业吸引力方面,最需要改进的一点是什么?

填空1

Q16:综合考虑工作内容、薪酬、发展、环境等因素,您对当前职业状态的总体满意度是?(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
标签

Q17:您是否曾因工作压力或职业倦怠而考虑暂时或永久离开法律行业?

从未考虑过
偶尔闪过念头
认真考虑过但未行动
正在计划或已经行动

Q18:哪些因素会增强您对当前机构或法律行业的“依赖”与“忠诚度”?(可多选)

有竞争力的薪酬与长期激励
良好的工作生活平衡
尊重专业、公平透明的文化
持续的学习与成长机会
有社会影响力的案件/项目
和谐的同事与上下级关系
其他

Q19:请分享一件您在工作中最有成就感或价值感的事情(可选)。

填空1

Q20:您的性别是?

不愿透露

Q21:您的年龄属于以下哪个区间?

25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41-50岁
51岁及以上

Q22:您的最高学历是?

本科
硕士研究生
博士研究生
其他
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南京市律师行业员工满意度与职业依赖度调查
介绍
本模板旨在提供南京市律师行业员工满意度与职业依赖度的专业调研解决方案。帮助您评估工作满意度、分析职业依赖因素、洞察行业改进方向,适合律师事务所、法务部门及研究机构优化人才管理和促进行业健康发展。
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