华南地区咨询公益参与意愿与绩效满意度调查

Q1:您目前所在的咨询公司类型是？

Q2:您在咨询行业的工作年限是？

Q3:您目前的职位级别是？

Q4:总体而言，您向朋友推荐在您当前公司工作的可能性有多大？（0分代表“完全不可能”，10分代表“极有可能”）

Q5:您对当前工作的薪酬福利满意度如何？

Q6:您对当前工作中的个人成长与职业发展机会满意度如何？

Q7:您对当前团队的合作氛围与沟通效率满意度如何？

Q8:您对当前的工作与生活平衡状况满意度如何？

Q9:在过去一年中，您是否参与过任何形式的公益活动（如志愿服务、公益咨询、慈善捐赠、社区服务等）？

Q10:如果您参与或愿意参与公益活动，主要动机是什么？（可多选）

Q11:您认为阻碍咨询从业者参与公益活动的主要因素有哪些？（可多选）

Q12:您是否了解您所在公司是否有企业社会责任（CSR）项目或鼓励员工参与公益的政策？

Q13:如果公司提供带薪公益服务假（如每年1-2天），您参与公益活动的意愿会如何变化？

Q14:您更倾向于参与哪种类型的公益活动？

Q15:您认为参与公益活动对提升个人工作绩效（如软技能、视野、动力）的帮助有多大？

Q16:您认为将公益参与经历纳入个人或团队绩效评估，是否合理？

Q17:对于咨询公司如何更好地支持员工参与公益活动，您有什么具体的建议？

Q18:请分享一个您参与过或最想参与的公益项目构想（领域、形式、目标群体等）。

Q19:您的性别是？

Q20:您常驻工作的城市位于？