武汉市广告营销行业薪资期望与招聘情况调研问卷

尊敬的广告营销行业同仁，您好！我们正在进行一项关于武汉市广告营销行业薪资期望与招聘情况的调研，旨在了解行业现状，为企业和求职者提供参考。本问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，请根据您的真实情况填写。感谢您的参与！

Q1:您目前在广告营销行业中的角色是？

求职者/应聘者

在职员工

企业HR/招聘负责人

企业管理者/部门负责人

其他

Q2:您目前的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在的广告营销细分领域是？

品牌营销/策略

数字营销/新媒体

媒介策划/购买

内容创意/文案

活动执行/公关

电商运营

其他

Q4:您目前（或最近一份）工作的月薪范围（税前）是？

5000元以下

5000-8000元

8000-12000元

12000-18000元

18000-25000元

25000元以上

Q5:您认为在武汉，拥有3-5年经验的数字营销专员，合理的月薪范围（税前）应该是？

6000-9000元

9000-12000元

12000-15000元

15000-18000元

18000元以上

Q6:在您看来，影响广告营销岗位薪资水平的最主要因素有哪些？（最多选3项）

个人工作年限与经验

专业技能与证书

过往项目成果与案例

公司规模与品牌

行业整体景气度

岗位稀缺性与紧急程度

谈判沟通能力

学历背景

Q7:您认为目前武汉广告营销行业的整体薪资水平与一线城市（如北上广深）相比如何？

明显偏低

略低一些

基本相当

略高一些

明显偏高

Q8:您认为当前武汉广告营销行业的招聘市场活跃度如何？

非常活跃，机会很多

比较活跃，有一定机会

一般，机会不多不少

比较冷淡，机会较少

非常冷淡，机会很少

Q9:作为求职者，您在选择广告营销岗位时，最看重的因素有哪些？（最多选3项）

薪资福利

公司发展前景与稳定性

团队氛围与文化

个人成长与培训机会

工作内容与挑战性

工作地点与通勤

工作强度与平衡

Q10:作为招聘方，您认为当前招聘广告营销人才面临的主要挑战是什么？（最多选3项）

符合要求的候选人数量不足

候选人的薪资期望过高

候选人技能与岗位不匹配

行业竞争激烈，人才流动快

公司品牌吸引力不足

招聘预算有限

Q11:您认为“绩效奖金/提成”在广告营销岗位的总收入中应占多大比例比较合理？

10%以下

10%-30%

30%-50%

50%以上

应全部为固定薪资

Q12:您是否了解或关注过武汉市关于人才引进、落户、住房等方面的相关政策？

非常了解

比较了解

一般，听说过一些

不太了解

完全不了解

Q13:这些人才政策对您留在武汉或选择来武汉发展的意愿影响大吗？

影响很大，是重要考量

有一定影响

影响很小

完全没有影响

Q14:您认为未来一年，武汉广告营销行业的平均薪资趋势会是？

显著上涨

小幅上涨

基本持平

小幅下降

显著下降

Q15:您对目前武汉广告营销行业的职业发展前景持何种态度？

非常乐观

比较乐观

一般

比较悲观

非常悲观

Q16:对于改善武汉广告营销行业的薪资结构或招聘环境，您有什么具体的建议或期望？

填空1

Q17:您是否愿意参与后续更深入的访谈或焦点小组讨论，以提供更详细的见解？

愿意

不愿意

视情况而定

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