北京市文化出版行业员工福利满意度调查
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本模板旨在提供文化出版行业员工福利体系评估的标准化解决方案。帮助您收集福利使用数据、分析员工满意度痛点、优化福利政策设计,适合企业HR、行业研究机构及管理者进行精准的福利体系诊断与改进。 标签
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您好!感谢您参与本次匿名问卷调查。本问卷旨在了解北京市文化出版行业员工对现有福利体系的使用频率与满意度,以期为优化福利政策、提升员工福祉提供参考。您的回答将严格保密,请根据实际情况填写。
Q1:您目前所在的单位性质是?
Q2:您在当前单位的工作年限是?
Q3:您目前的职位层级是?
Q4:您所在单位目前提供以下哪些福利项目?(可多选)
Q5:您对单位提供的整体福利项目丰富度是否满意?
Q6:请对以下福利项目的使用频率进行评分(1-从未使用,5-经常使用):补充医疗保险
Q7:请对以下福利项目的使用频率进行评分(1-从未使用,5-经常使用):年度健康体检
Q8:请对以下福利项目的使用频率进行评分(1-从未使用,5-经常使用):员工培训与进修支持
Q9:请对以下福利项目的使用频率进行评分(1-从未使用,5-经常使用):员工图书/出版物内购优惠
Q10:请对以下福利项目的使用频率进行评分(1-从未使用,5-经常使用):单位组织的文化活动(观影、观展、讲座等)
Q11:您认为“带薪年假”这项福利,在实际申请和使用时的便利性与灵活性如何?
Q12:您认为“弹性工作制”在您单位的具体执行情况如何?(若单位未提供,请根据您了解的情况或期望选择)
Q13:基于您目前的福利体验,您有多大可能向同行朋友推荐您所在单位?(0-完全不可能,10-极有可能)
Q14:您认为目前单位的福利体系在哪方面最需要改进?(可多选)
Q15:与北京市同行业其他单位相比,您认为本单位的福利水平处于什么位置?
Q16:福利待遇对您的工作积极性和留任意愿的影响程度是?
Q17:除了现有项目,您最希望单位增加哪类福利?(可多选)
Q18:请简要描述一件让您印象最深刻的、与单位福利相关的正面或负面经历。
Q19:您是否愿意参与未来关于福利优化的座谈会或提出详细建议?
Q20:对于构建更贴合文化出版行业特点、提升员工幸福感的福利体系,您还有哪些具体的意见或建议?
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