天津市养老内容偏好员工满意度调查

Q1:您所在的部门/岗位是？

Q2:您在机构的累计工作年限是？

Q3:整体而言，您对目前的工作满意度如何？

Q4:您认为机构目前为长者提供的哪些服务内容最受欢迎？（可多选）

Q5:您认为在服务内容创新方面，机构目前的投入力度如何？

Q6:您在日常工作中，与同事之间的协作顺畅度如何？

Q7:您有多大意愿向亲友推荐我们机构作为工作单位？（0-10分，0分代表完全不愿意，10分代表非常愿意）

Q8:您认为哪些因素最能提升员工的工作积极性？（可多选）

Q9:您认为机构在倾听员工关于服务改进的意见方面做得如何？

Q10:您对机构提供的员工培训（如专业技能、服务理念等）满意度如何？

Q11:根据您的观察，您认为未来应优先为长者开发或加强哪些服务内容？（可多选）

Q12:您的工作压力主要来源于？

Q13:您对机构管理层的工作支持与领导风格满意度如何？

Q14:为了提升员工满意度和工作效能，您对机构有哪些具体的建议或期望？

Q15:您认为机构在平衡员工工作与生活方面做得如何？

Q16:您个人更偏好参与或负责哪类养老服务内容？（可多选）

Q17:您对机构目前的物理工作环境（如设施、安全、卫生等）满意度如何？

Q18:您是否清晰了解自己的职业发展路径和晋升机会？

Q19:综合考虑薪酬、福利、环境、发展等因素，您对机构的整体归属感如何？

Q20:请分享一个您在服务长者过程中，让您感到最有成就感或温暖的故事或瞬间。

Q21:您认为机构在应对突发事件（如长者急病、安全事件等）方面的准备和培训是否充分？

Q22:您希望通过哪些形式获得更多关于养老行业新趋势、新技能的信息？（可多选）

Q23:如果机构计划引入新的养老服务项目，您希望以何种方式参与？