武汉市养老远程办公体验福利满意度调查

武汉市养老远程办公体验福利满意度调查

尊敬的参与者，您好！感谢您参与本次关于武汉市养老远程办公体验与福利满意度的调查。本问卷旨在了解您在远程办公模式下的工作体验、福利感知及改进建议。您的宝贵意见将有助于我们优化相关支持政策，提升工作幸福感。问卷采用匿名方式，所有数据仅用于统计分析，请放心填写。

Q1:您目前是否在武汉市从事与养老相关的远程办公工作？

是

否（如选择“否”，问卷结束）

Q2:您从事养老远程办公的岗位类型是？

行政管理

护理服务协调/咨询

健康管理/医疗咨询

技术开发与支持

市场与运营

财务与法务

其他

Q3:您从事养老远程办公的累计时长是？

6个月以下

6个月至1年

1年至3年

3年以上

Q4:总体而言，您对目前养老远程办公的工作模式满意度如何？

分数

标签

Q5:您认为远程办公对您平衡工作与家庭（尤其是照顾老人或家庭）的帮助程度如何？

非常有帮助

比较有帮助

一般

不太有帮助

没有帮助

Q6:在远程办公中，您主要使用了单位提供的哪些支持或福利？（可多选）

办公设备补贴或配发

网络通讯补贴

弹性工作时间制度

定期的线上培训与学习资源

心理健康关怀/员工援助计划

团队线上建设活动

额外的带薪休假

其他

无相关支持

Q7:您对单位提供的远程办公相关福利（如设备、补贴等）的满意度如何？

分数

标签

Q8:在远程办公环境下，您与团队同事及上级的沟通效率如何？

非常高效顺畅

比较高效

一般

效率较低

沟通困难

Q9:从0到10分，您有多大可能向同行推荐您目前所在的养老机构/公司的远程办公模式？

选项1

Q10:您认为目前养老远程办公面临的主要挑战有哪些？（可多选）

工作与生活界限模糊，易加班

居家办公环境干扰多

缺乏面对面的团队协作与归属感

网络或技术设备不稳定

绩效考核标准不清晰

获取公司内部信息不及时

职业发展机会受限

其他

Q11:您认为单位在支持员工远程办公方面的信息化建设（如协同软件、内部系统）水平如何？

非常先进完善

比较完善

一般

比较落后

非常落后

Q12:您对单位在远程办公期间提供的职业发展支持（如培训、晋升通道）满意度如何？

分数

标签

Q13:您是否希望在未来长期保持或部分保持远程办公模式？

希望完全远程

希望大部分时间远程，少量线下

希望混合模式（线上线下各半）

希望大部分时间线下，少量远程

希望完全回归线下办公

Q14:您希望单位未来在哪些方面加强对远程办公员工的支持？（可多选）

提供更完善的居家办公设备与津贴

优化线上协作流程与工具

建立更清晰的远程绩效考核体系

增加线上团队建设与文化活动

提供更多线上专业技能培训

加强管理层对远程团队的关注与沟通

完善针对远程办公的福利政策（如保险、假期）

其他

Q15:对于提升武汉市养老行业远程办公的整体体验和员工福利，您有什么具体的意见或建议？

填空1

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