互联网用户求职偏好调研问卷
介绍
本模板旨在提供互联网用户求职偏好与市场趋势的标准化调研方案。帮助您洞察求职者核心诉求、评估招聘渠道效果、分析人才市场动态,适合互联网企业、HR部门和招聘平台优化人才吸引策略与招聘流程。 标签
关于
4个月前
更新
0
频次
20
题目数
分享
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷
欢迎参加本次互联网用户求职偏好调研!您的真实回答将帮助我们更好地理解当前求职市场的需求与变化,所有信息仅用于统计分析,请放心填写。
Q1:您的年龄段是?
Q2:您目前所处的职业状态是?
Q3:您主要通过哪些渠道获取招聘信息?(请选择最主要的一项)
Q4:在选择一份工作时,您最看重以下哪些因素?(最多选择3项)
Q5:您更倾向于哪种工作模式?
Q6:对于一份新工作,您能接受的最长通勤时间大约是?
Q7:在求职过程中,您认为“薪酬待遇”的重要性如何?(1-5分,1为不重要,5为非常重要)
Q8:在求职过程中,您认为“团队氛围与企业文化”的重要性如何?(1-5分,1为不重要,5为非常重要)
Q9:您更偏好哪种规模的企业?
Q10:在求职时,您会重点关注目标公司的哪些方面?(最多选择3项)
Q11:您如何看待频繁跳槽(如2年内换3次工作)?
Q12:您有多大可能向您身边正在求职的朋友推荐您目前(或上一份)工作的公司?(0-10分,0为完全不可能,10为极有可能)
Q13:您认为一份有吸引力的工作,其试用期时长多久比较合理?
Q14:您认为以下哪些是“理想雇主”应具备的福利?(最多选择3项)
Q15:在面试后,您希望多久内收到公司的明确回复?
Q16:除了以上提到的因素,在求职时您还有哪些特别的关注点或考量?
Q17:您认为求职类APP或网站最需要改进的功能或服务是什么?
Q18:总体而言,您对当前主流互联网招聘平台的满意度如何?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
Q19:您是否愿意为了更好的职业发展机会,接受跨城市(需要搬家)的工作?
Q20:请分享一个您在求职过程中,因为某个“非传统”因素(如公司养宠物、有健身房、允许带娃上班等)而对公司产生好感的经历或想法。
联系我们
问卷网公众号