员工满意度与认知度综合调查
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本模板旨在提供员工满意度与公司认知度综合调研的标准化解决方案。帮助您评估工作满意度、分析信息透明度、了解员工需求,适合企业HR和管理层用于优化工作环境与提升员工敬业度。 标签
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感谢您参与本次调查。本问卷旨在了解您对当前工作的满意度以及对公司相关信息的认知程度,您的宝贵意见将有助于我们共同营造更好的工作环境。所有信息将严格保密,请放心填写。
Q1:您在公司的工作年限是?
Q2:从0到10分,您有多大可能向朋友推荐我们公司作为一个理想的工作场所?
Q3:您是否了解公司的核心价值观?
Q4:您主要通过哪些渠道了解公司信息?(可多选)
Q5:您对目前工作内容的挑战性与趣味性满意吗?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
Q6:您是否清楚了解您所在岗位的晋升路径与发展通道?
Q7:您认为公司提供的培训机会是否充足且有效?
Q8:您对团队内部的协作氛围与沟通效率满意吗?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
Q9:您是否了解公司的年度/季度战略目标?
Q10:您认为以下哪些是公司做得比较好的方面?(可多选)
Q11:您对直属上级的管理方式与支持力度满意吗?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
Q12:您是否了解公司为员工提供的健康与福利计划(如体检、EAP等)?
Q13:您认为公司可以采取哪些措施,来更好地帮助员工了解公司战略与文化?
Q14:您认为公司的信息传递(如政策、通知、决策)是否透明、及时?
Q15:综合考虑所有因素,您对目前的工作整体满意吗?(1-5分,1为非常不满意,5为非常满意)
Q16:如果您有离职的想法,最主要的原因可能是什么?(可多选)
Q17:您是否了解公司鼓励创新的相关机制或政策?
Q18:对于提升您的工作满意度和对公司的认知,您还有哪些具体的建议或想法?
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