企业社会责任认知培训需求调研

尊敬的同事，您好！为了帮助公司设计更贴合您需求的企业社会责任（CSR）认知培训课程，我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将直接用于优化培训内容，感谢您的支持！

Q1:您目前对企业社会责任（CSR）概念的了解程度如何？

完全不了解

听说过，但不太清楚具体内容

有一定了解，知道基本概念

比较了解，能说出一些具体实践

非常了解，熟悉相关理论和案例

Q2:您认为企业社会责任主要包含哪些方面？（可多选）

对员工的责任（如职业健康、平等机会）

对环境的责任（如节能减排、绿色运营）

对客户/消费者的责任（如产品质量、信息安全）

对社区的责任（如公益慈善、社区发展）

对股东/投资者的责任（如透明治理、合规经营）

对供应链伙伴的责任（如公平交易、责任采购）

Q3:您认为提升员工的社会责任认知，对公司长期发展有多重要？

完全不重要

不太重要

一般

比较重要

非常重要

Q4:您主要通过哪些渠道了解企业社会责任相关信息？（单选最主要渠道）

公司内部宣传/培训

新闻媒体/网络

行业报告/专业书籍

同事/朋友交流

几乎不关注

Q5:您认为本公司在履行社会责任方面的表现如何？

非常差，几乎没有行动

比较差，有待加强

一般，符合行业平均水平

比较好，有一些亮点

非常好，是行业典范

Q6:您希望在CSR认知培训中重点学习哪些内容？（可多选）

CSR基本概念与全球发展趋势

国内外相关法律法规与标准

本公司CSR战略、政策与实践案例

如何将CSR理念融入日常岗位工作

CSR报告解读与沟通技巧

识别并应对潜在的ESG风险

Q7:您认为哪种培训形式对提升CSR认知最有效？

线下专家讲座/研讨会

线上视频课程/微课

结合公司实际案例的工作坊

团队讨论与分享会

阅读材料与自学

Q8:您希望培训的频率是？

每年一次系统培训

每半年一次

每季度一次主题分享

根据需要不定期举办

不需要专门培训

Q9:您认为一次CSR认知培训的合适时长是？

1小时以内

1-2小时

半天（3-4小时）

全天（6-8小时）

分多次进行

Q10:您对参加本次CSR认知培训的意愿有多高？（1分表示非常不愿意，5分表示非常愿意）

分数

标签

Q11:您认为阻碍您参与或应用CSR知识的主要因素有哪些？（可多选）

工作太忙，没有时间

认为与本职工作关联不大

培训内容枯燥，不实用

缺乏管理层支持

不清楚如何具体应用

没有明显阻碍

Q12:您认为培训后，如何评估学习效果最为合适？

培训后即时测试

观察工作行为的变化

收集实践案例/成果

进行满意度问卷调查

无需专门评估

Q13:您所在的部门/岗位在日常工作中，与CSR相关议题（如合规、环保、公益等）的关联程度如何？

几乎没有关联

关联度较低

有一定关联

关联度较高

密切相关

Q14:您个人最希望了解或解决的一个关于企业社会责任的具体问题是什么？

填空1

Q15:对于本次CSR认知培训，您还有哪些具体的建议或期待？

填空1

企业社会责任认知培训需求调研

介绍

本模板旨在提供企业社会责任（CSR）认知培训需求调研的标准化解决方案。帮助您评估员工认知水平、明确培训内容重点、规划培训形式与频率，适合企业人力资源部门和管理者设计精准有效的内部责任意识提升项目。

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