医疗健康行业员工满意度调查问卷

Q1:您目前所在的岗位类型是？

Q2:您在本单位的工作年限是？

Q3:综合考虑工作环境、团队氛围与发展机会，您有多大可能向朋友推荐本单位作为工作选择？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q4:请对您当前的工作压力水平进行评分（1分=压力很小，5分=压力极大）

Q5:您对单位提供的薪酬福利整体满意度如何？

Q6:在现有的福利项目中，您最看重哪几项？（可多选）

Q7:您认为单位在支持员工职业长期发展方面做得如何？

Q8:您对单位目前提供的健康关怀（如体检、健康讲座、运动设施等）是否满意？

Q9:在健康管理方面，您希望单位未来能增加哪些支持或活动？（例如：特定疾病筛查、心理健康工作坊、健身课程等）

Q10:您是否已经开始为未来的养老生活进行规划和储蓄？

Q11:关于养老，您目前最关心哪些方面？（可多选）

Q12:您是否了解单位为您缴纳的养老保险（基本养老保险）未来的大致领取水平？

Q13:除了国家基本养老保险，您是否参与了其他养老储备计划？（如企业年金、个人商业养老保险、个人养老金账户等）

Q14:如果单位考虑增设养老相关的福利或支持，您对哪些形式感兴趣？（可多选）

Q15:您认为，在医疗健康行业工作的经历，是否让您对自身未来的养老健康管理更有信心？

Q16:对于“医养结合”（医疗资源与养老服务相结合）的未来模式，您个人有何期待或建议？

Q17:您希望单位在员工关怀中，如何更好地平衡对当前工作支持与对未来养老关注的投入？

Q18:总体而言，您对单位在“关爱员工全生命周期（从入职到退休）”方面的重视程度打几分？（1分=毫不重视，5分=极为重视）

Q19:请留下您对于提升员工满意度、优化福利体系或支持员工养老规划的任何其他宝贵意见或建议。