医疗健康行业员工满意度与理财习惯调查

感谢您参与本次调查，您的反馈将帮助我们更好地了解员工需求，优化工作环境与福利政策。所有信息将严格保密，请放心填写。

Q1:您目前所在的部门

临床/医疗

护理

行政/后勤

市场/销售

技术/研发

其他

Q2:您在医疗健康行业的工作年限

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您对当前工作环境的整体满意度如何？(1-5分，1分非常不满意，5分非常满意)

分数

标签

Q4:您认为公司目前提供的福利中，哪些对您最有吸引力？

补充医疗保险

年度体检

带薪年假

员工培训与发展

弹性工作制

节日/生日福利

其他

Q5:您的工作压力主要来源于？

工作量过大

医患关系紧张

职业发展瓶颈

薪酬待遇

工作与生活难以平衡

其他

Q6:您有多大意愿向朋友推荐我们公司作为工作选择？(0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意)

选项1

Q7:您对改善员工工作体验或福利政策有何具体建议？

填空1

Q8:您是否有定期进行理财规划或投资的习惯？

是，有系统规划

偶尔进行，没有明确规划

没有，但有关注

完全没有

Q9:您最主要的理财目标是？

资产增值

为子女教育储蓄

养老规划

购房/购车

抵御医疗等突发风险

暂无明确目标

Q10:您通常通过哪些渠道了解理财信息或进行投资？

银行App/理财经理

证券/基金公司

互联网金融平台（如支付宝、微信理财通）

财经媒体/资讯App

亲友推荐

专业理财顾问

不关注

Q11:在投资理财时，您更倾向于哪种风险偏好？

保守型（保本为主，如存款、货币基金）

稳健型（接受小幅波动，如债券、固收+）

平衡型（股债均衡配置）

成长型（追求较高收益，可承受较大波动，如股票、偏股基金）

激进型（追求高收益，可承受高风险，如期货、数字货币）

Q12:您每月将收入的多大比例用于储蓄或投资？

10%以下

10%-20%

20%-30%

30%-50%

50%以上

几乎不储蓄/投资

Q13:考虑到您在医疗健康行业工作，您会特别关注或配置哪些与健康相关的金融产品/保障？

商业健康保险（重疾、医疗等）

个人养老金账户/产品

长期护理保险

与健康产业相关的基金/股票

没有特别关注

其他

Q14:您认为公司提供的补充医疗保险等健康福利，对您的个人理财规划影响大吗？

影响很大，减少了我的医疗支出担忧

有一定影响，是个人保障的补充

影响不大，我更依赖自己的规划

没有影响

Q15:您希望公司或行业在员工健康保障或财务福利方面提供哪些进一步的支持？

填空1

Q16:您对自身未来的财务健康状况有多大信心？(1-5分，1分非常没信心，5分非常有信心)

分数

标签

医疗健康行业员工满意度与理财习惯调查

介绍

本模板旨在提供医疗健康行业员工满意度与理财习惯的调研解决方案。帮助您评估工作环境、分析福利需求、洞察理财行为，适合医疗机构和HR部门优化员工福利体系。

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