金融保险行业用户技能提升需求与福利满意度调查

Q1:您目前在金融保险行业的工作角色是？

Q2:您在本行业的从业年限是？

Q3:请对您公司目前提供的整体福利待遇（如五险一金、补充医疗、节日福利等）进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q4:在以下福利项目中，您最看重哪几项？（可多选）

Q5:您认为公司提供的技能培训机会是否充足？

Q6:您最希望提升以下哪些方面的专业技能？（可多选）

Q7:您更倾向于通过哪种形式进行技能学习？

Q8:请对您公司培训内容的实用性和针对性进行评分（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）

Q9:在技能提升方面，您目前遇到的主要障碍是什么？（可多选）

Q10:您是否愿意为提升个人技能投入额外的个人时间和/或金钱？

Q11:您认为，获得有效的技能提升对您未来的收入增长有多大帮助？

Q12:从0到10分，您有多大意愿向同行或朋友推荐您目前所在的公司？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）

Q13:除了专业技能，您认为哪些软技能（如沟通、抗压、协作）对您在金融保险行业的发展至关重要？

Q14:对于公司未来如何更好地支持员工的技能提升与职业发展，您有什么具体的建议或期望？

Q15:请分享一个您在工作中遇到的、因技能不足而感到挑战的具体事例（可选）。

Q16:总体而言，您对公司在员工成长与发展方面的投入和支持满意度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q17:您未来1-2年的职业发展目标是？

Q18:您希望公司通过哪些方式认可您在技能提升方面的努力和成果？（可多选）

Q19:您获取行业新知识、新技能的主要渠道是？

Q20:如果公司计划推出一项“员工成长基金”用于支持技能学习，您希望它如何运作？（例如：申请条件、支持范围、报销比例等）