福利满意度与志愿服务意愿调研

福利满意度与志愿服务意愿调研

您好！我们正在进行一项关于员工福利满意度及参与志愿服务意愿的调查。您的宝贵意见将帮助我们优化福利体系，并更好地组织相关活动。本问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，请放心作答。

Q1:您目前在公司的工作年限是？

少于1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q2:您对当前公司提供的餐饮福利（如餐补、食堂、餐饮券等）的总体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q3:在以下餐饮福利形式中，您更喜欢哪些？（可多选）

直接发放餐补

公司自营食堂

与外部餐厅合作的折扣或套餐

节假日的特色餐饮礼包

提供健康轻食/下午茶选项

Q4:如果以1-5分评价，您认为当前餐饮福利的性价比如何？（1分表示性价比很低，5分表示性价比很高）

分数

标签

Q5:关于餐饮福利，您最希望公司增加或改进的具体方面是什么？

填空1

Q6:除了餐饮福利，您对公司其他福利（如健康保险、年假、团建等）的总体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q7:您通常通过哪些渠道了解公司的福利政策？（可多选）

公司内部通知/邮件

HR部门

直属上级

同事间交流

公司内部网站/APP

其他

Q8:您是否有兴趣参与公司组织或支持的志愿服务活动（如社区服务、环保活动、公益活动等）？

非常有兴趣，愿意积极参与

有一定兴趣，视活动内容而定

兴趣一般，偶尔可以参与

不太感兴趣

完全不感兴趣

Q9:如果您愿意参与志愿服务，您更倾向于哪些类型的活动？（可多选）

关爱儿童/教育支持

环境保护/垃圾分类

助老扶弱/社区服务

文化传播/艺术普及

应急救灾/健康宣传

其他

Q10:您认为公司为鼓励员工参与志愿服务，提供哪种支持最为有效？

提供带薪志愿服务假

给予一定的荣誉或物质奖励

将志愿服务纳入绩效考核加分项

提供专业的培训和活动组织

不需要特别支持，员工自愿参与即可

Q11:您希望志愿服务活动的频率是？

每月一次

每季度一次

每半年一次

每年一次

视具体活动内容而定

Q12:您更倾向于在什么时间参与志愿服务活动？

工作日（如调休或特定活动日）

周末

节假日

工作时间之外均可，视活动安排

Q13:对于公司未来组织志愿服务活动，您有什么具体的建议或期待？

填空1

Q14:总体而言，您认为公司的福利体系对提升员工归属感和工作积极性有帮助吗？

非常有帮助

比较有帮助

一般

帮助不大

没有帮助

Q15:请留下您对公司福利体系或志愿服务活动的其他任何意见或想法：

填空1

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