服装纺织行业招聘需求与痛点调研问卷
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本模板旨在提供服装纺织行业人才招聘与需求痛点的深度调研解决方案。帮助您精准定位招聘难点、分析人才结构变化、评估行业吸引力,适合服装纺织企业、行业协会及人力资源服务机构制定人才战略。 标签
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尊敬的行业同仁,您好!我们正在进行一项关于服装纺织行业人才招聘与需求痛点的调研,旨在深入了解行业现状,为相关方提供决策参考。您的宝贵意见至关重要,问卷匿名,所有数据仅用于统计分析,感谢您的支持!
Q1:您所在的企业属于服装纺织行业的哪个细分领域?
Q2:您所在企业的规模是?
Q3:您在企业中主要负责的职能是?
Q4:过去一年,贵公司招聘需求最旺盛的岗位类型是?
Q5:您认为当前招聘以下哪些岗位时遇到最大困难?(可多选)
Q6:您认为造成上述岗位招聘困难的最主要原因是?
Q7:与三年前相比,贵公司对新员工的技能要求发生了哪些显著变化?
Q8:在招聘过程中,您主要通过哪些渠道寻找候选人?(可多选)
Q9:您认为现有招聘渠道在满足贵公司需求方面的有效性如何?
Q10:在候选人筛选环节,除了专业技能,您最看重以下哪项素质?
Q11:请评估当前服装纺织行业对年轻人的整体吸引力(1分非常低,5分非常高)。
Q12:您认为提升行业对年轻人才吸引力的关键因素有哪些?(可多选)
Q13:在员工保留方面,您认为当前面临的最大挑战是?
Q14:为应对人才挑战,贵公司已采取或计划采取哪些措施?(可多选)
Q15:您认为,行业在向“智能制造”和“可持续发展”转型过程中,面临的最大人才缺口是?
Q16:请简要描述您在招聘或人才管理中遇到的一个具体痛点或挑战。
Q17:展望未来3年,您预计贵公司的人才需求趋势将如何变化?
Q18:您希望从行业协会、政府或教育机构获得哪些支持以缓解人才压力?(可多选)
Q19:总体而言,您对解决当前服装纺织行业人才问题的信心如何?(1分非常没信心,5分非常有信心)。
Q20:对于服装纺织行业的人才培养、招聘或保留,您还有哪些具体的意见或建议?
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