服装纺织行业招聘调研：候选人学习方式偏好调查

Q1:1. 请问您目前在服装纺织行业的角色是？

Q2:2. 您在当前岗位的工作年限是？

Q3:3. 为了提升专业技能，您通常通过哪些方式获取新知识？（可多选）

Q4:4. 在以下学习方式中，您认为哪种对您掌握服装设计/工艺知识最有效？

Q5:5. 您更倾向于在什么时间段进行学习？

Q6:6. 如果一家公司提供丰富的学习与发展资源，您向朋友推荐加入该公司的可能性有多大？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

Q7:7. 对于线上学习，您最看重以下哪些因素？（可多选）

Q8:8. 请评价您对“师徒制”或“一对一辅导”这种学习方式的有效性。（1-5星，1星为完全无效，5星为非常有效）

Q9:9. 当学习新的面料知识或工艺技术时，您更希望获得哪种形式的资料？

Q10:10. 您认为，一个理想的企业内部培训体系应包含哪些内容？（可多选）

Q11:11. 您愿意为一次高质量的线下行业大师班/工作坊支付多少费用？

Q12:12. 您认为哪种激励机制最能促进您的持续学习？

Q13:13. 请描述一次您印象最深刻、收获最大的学习经历，并简要说明原因。

Q14:14. 对于未来职业发展，您最希望提升哪一方面的能力？

Q15:15. 您通常通过哪些渠道了解行业内的培训或学习机会？（可多选）

Q16:16. 您认为，目前服装纺织行业在人才培养方面最缺乏的是什么？

Q17:17. 如果由您来设计一个新员工的入职培训计划，您会重点安排哪些内容？

Q18:18. 请评价您对利用VR/AR等虚拟技术进行服装设计或工艺培训的兴趣程度。（1-5星，1星为毫无兴趣，5星为非常有兴趣）

Q19:19. 您认为，学习成果的最佳检验方式是什么？

Q20:20. 对于本次调研，您还有任何其他关于学习、培训或职业发展的想法希望补充吗？