服装纺织行业员工福利满意度与健康管理意识调查问卷

您好！感谢您参与本次调查。本问卷旨在了解服装纺织行业员工对现有福利的满意度以及对健康管理的认知与需求，您的宝贵意见将帮助我们优化福利体系，促进员工健康。问卷匿名，所有数据仅用于统计分析，请放心填写。

Q1:您所在的企业属于以下哪种类型？

服装制造

纺织制造

服装品牌/设计

纺织贸易/销售

其他

Q2:您目前的工作岗位是？

一线生产员工

技术/研发人员

质量/品控人员

行政管理/后勤

销售/市场人员

其他

Q3:您在本企业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:总体而言，您向朋友或家人推荐本企业作为工作单位的可能性有多大？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

选项1

Q5:您对目前企业提供的整体福利待遇（如五险一金、补贴、假期等）满意度如何？

分数

标签

Q6:您所在的企业目前提供了以下哪些福利项目？（可多选）

法定社会保险（五险一金）

补充商业医疗保险

年度健康体检

高温/特殊岗位津贴

免费工作餐或餐补

交通补贴或班车

员工宿舍或住房补贴

节日福利/礼品

员工培训与发展基金

员工活动/团建

带薪年假以外的补充假期

其他

Q7:您认为企业提供的健康相关福利（如体检、医疗保险）是否充足？

非常充足

比较充足

一般

不太充足

非常不充足

Q8:在您看来，服装纺织行业工作可能对健康造成哪些潜在影响？（可多选）

长期站立或坐姿导致的腰肌劳损

粉尘、纤维吸入引起的呼吸问题

机器噪音导致的听力下降

化学染料/助剂接触引发的皮肤过敏

重复性劳动引发的肌肉骨骼疾病（如腱鞘炎）

工作压力导致的心理疲劳

视力疲劳

其他

Q9:您个人对自身健康管理的重视程度如何？

非常重视，有系统规划

比较重视，会注意日常习惯

一般，偶尔关注

不太重视

完全不重视

Q10:您主要通过哪些途径获取健康管理知识和信息？（可多选）

企业组织的健康讲座/培训

社交媒体（如微信、微博）

专业医疗/健康网站或APP

家人/朋友/同事交流

书籍/杂志

电视/广播

其他

Q11:您所在的企业是否组织过与职业健康或员工健康管理相关的活动（如讲座、培训、体检结果解读等）？

经常组织

偶尔组织

从未组织

不清楚

Q12:如果企业提供健康管理相关福利（如健身卡、健康课程、心理咨询等），您有多大兴趣参与？

分数

标签

Q13:您最希望企业增加或改善以下哪些与健康相关的福利？（可多选）

更全面或更频繁的健康体检

覆盖更广的补充医疗保险

设立企业医务室或健康咨询站

提供健身设施或健身补贴

组织定期的健康讲座/工作坊

提供心理咨询服务（EAP）

改善车间/办公环境的健康安全条件

提供健康营养的工作餐

其他

Q14:您认为企业管理者对员工健康管理的重视程度如何？

非常重视

比较重视

一般

不太重视

非常不重视

Q15:对于提升员工健康管理意识和改善相关福利，您还有哪些具体的建议或期望？

填空1

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