绩效满意度与影视用户学习方式偏好调查

欢迎参与本次调研!本问卷旨在了解您对当前绩效评估体系的看法,并探索您在影视内容方面的学习偏好。您的反馈至关重要,将帮助我们优化相关服务。问卷匿名,请放心填写。

Q1:您认为当前的绩效评估体系在多大程度上反映了您的实际工作表现?

完全反映
大部分能反映
部分反映
基本不能反映
完全不能反映

Q2:您认为绩效反馈的频率如何?

非常及时,频率合适
比较及时
一般,有时延迟
反馈较少
几乎没有反馈

Q3:请对绩效评估标准的清晰度进行评分(1-5分,1分表示非常不清晰,5分表示非常清晰)。

分数
标签

Q4:您希望通过哪些方式获得绩效改进建议?(可多选)

与上级一对一沟通
书面评估报告
在线学习平台课程
同事间的经验分享会
外部培训机会
其他

Q5:对于完善绩效评估体系,您最希望增加或改进哪一方面?

填空1

Q6:在观看影视内容(如纪录片、教学视频、知识类短视频)进行学习时,您最看重什么?

内容的专业性与准确性
讲解的清晰易懂
画面的生动与吸引力
时长短,信息密集
有配套的文字资料或练习

Q7:您通常通过哪种设备观看学习类影视内容?

智能手机
平板电脑
笔记本电脑/台式机
智能电视/投影
其他

Q8:您平均每周花费多少时间通过观看影视内容进行学习?

少于1小时
1-3小时
3-5小时
5-10小时
10小时以上

Q9:您倾向于在哪些平台寻找学习类影视内容?(可多选)

Bilibili(哔哩哔哩)
YouTube
中国大学MOOC/学堂在线
腾讯视频/爱奇艺知识频道
专业领域网站/APP
社交媒体(如抖音、小红书)
其他

Q10:您更喜欢以下哪种影视学习内容的呈现形式?

真人讲师出镜讲解
动画/图形演示
实景拍摄与案例分析
访谈对话形式
纯字幕配画面

Q11:对于有互动环节(如弹幕、评论区讨论、随堂测验)的学习视频,您的参与意愿如何?(1-5分,1分表示从不参与,5分表示非常愿意参与)

分数
标签

Q12:您认为多长的单集影视学习内容最适合您的注意力集中?

5分钟以内
5-15分钟
15-30分钟
30-60分钟
60分钟以上

Q13:您希望通过影视学习主要提升哪些方面的能力?(可多选)

专业技能/硬技能
沟通与表达
领导与管理
行业前沿知识
个人兴趣与生活技能
思维与认知方法

Q14:请描述一次令您印象最深刻的通过影视内容进行学习的经历,以及它带给您的收获。

填空1

Q15:将绩效评估与个性化学习推荐(如根据绩效短板推荐相关学习视频)相结合,您对此的接受度如何?

非常欢迎,认为很有帮助
比较欢迎,可以尝试
一般,持观望态度
不太需要,更习惯自己寻找
完全不需要

Q16:您的年龄段是?

18-24岁
25-34岁
35-44岁
45-54岁
55岁及以上

Q17:您目前所在的行业是?

信息技术/互联网
教育/培训
文化/传媒/娱乐
金融/法律
制造/贸易
政府/非营利组织
其他
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介绍
本模板旨在提供绩效满意度评估与影视学习方式偏好的综合调研方案。帮助您收集员工绩效反馈、了解影视学习偏好、探索个性化学习推荐,适合企业HR和培训部门用于优化人才发展体系与学习内容。
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