物流快递从业人员养老需求与绩效满意度调查

Q1:您目前所在的岗位类别是？

Q2:您在本行业的工作年限是？

Q3:总体而言，您对当前公司的绩效评估制度满意度如何？(1-非常不满意，5-非常满意)

Q4:您认为公司的绩效考核标准是否公平、透明？

Q5:您认为当前的绩效考核主要激励了哪些方面？（可多选）

Q6:您认为绩效评估结果在以下哪些方面的应用最为直接？（可多选）

Q7:从0到10分，您有多大意愿向朋友或同行推荐您目前所在的公司？(0-完全不愿意，10-非常愿意)

Q8:您目前的公司是否为您缴纳了基本养老保险？

Q9:除了国家基本养老保险，您个人是否额外准备了其他养老储蓄或投资？

Q10:考虑到行业工作强度，您预计自己会在多大年龄时考虑退休或减少一线工作量？

Q11:您最担心退休后哪些方面的经济压力？（可多选）

Q12:如果公司提供企业年金或补充养老保险，您愿意参加并承担部分费用吗？

Q13:您希望公司或行业在养老保障方面提供哪些支持？（可多选）

Q14:您认为当前的工作强度对您长期的身体健康和养老规划有负面影响吗？

Q15:对于改善物流/快递行业的绩效体系，使其更有利于员工的长期发展和养老积累，您有什么具体的建议？

Q16:您是否了解国家关于灵活就业人员或新业态从业者的养老保险政策？

Q17:您主要通过哪些渠道获取养老规划信息？（可多选）

Q18:您对自身未来的养老生活保障有信心吗？(1-完全没有信心，5-非常有信心)

Q19:如果有一份工作强度稍低、收入稳定但略低于当前的工作，但能提供更完善的养老保障，您会考虑转岗吗？

Q20:关于本次调查的主题，您还有任何其他想法或希望补充说明的内容吗？