人力资源用户使用习惯与满意度调查
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本模板旨在提供人力资源系统使用习惯与满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估系统易用性、收集改进建议、分析用户需求,适合企业人力资源部门和IT部门优化内部系统与服务流程。 标签
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您好!为了解您在日常工作中对人力资源相关系统、工具或流程的使用习惯与满意度,以便我们持续优化服务,特邀请您参与本次匿名调查。问卷约耗时5-8分钟,您的宝贵意见对我们至关重要!
Q1:您最频繁使用的人力资源相关系统/工具/流程是什么?
Q2:若上题选择“其他”,请具体说明
Q3:您平均每周使用核心人力资源系统/工具的频率是?
Q4:您主要通过哪种设备访问人力资源系统?
Q5:请对您最常用的人力资源系统的整体易用性进行评分。(1分:非常难用,5分:非常易用)
Q6:您通常使用人力资源系统处理哪些事务?(可多选)
Q7:当您在使用人力资源系统遇到问题时,您首选的解决方式是?
Q8:您对目前可获得的人力资源系统技术支持(如响应速度、问题解决能力)满意度如何?(1分:非常不满意,5分:非常满意)
Q9:您认为现有的人力资源系统在移动端(手机/平板)的体验如何?
Q10:您希望未来人力资源系统在哪些方面进行改进或增加功能?(可多选)
Q11:您有多大可能向新入职的同事推荐我们现有的人力资源系统?(0分:完全不可能,10分:极有可能)
Q12:您是否定期收到关于人力资源系统更新、新功能或政策变动的通知?
Q13:您对人力资源部门提供的系统使用培训或指导材料的满意度如何?(1分:非常不满意,5分:非常满意)
Q14:您认为当前人力资源系统的信息安全性如何?
Q15:请分享一个您在使用人力资源系统时最满意或印象最深刻的经历(可选)。
Q16:请分享一个您在使用人力资源系统时遇到的最大痛点或最希望解决的难题。
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