人力资源用户需求痛点调研问卷

Q1:您目前所在的公司规模是？

Q2:您主要负责的HR模块是？（可多选）

Q3:在日常工作中，您遇到的最大挑战来自于以下哪些方面？

Q4:在招聘环节，您认为最耗费时间的部分是？

Q5:请对您目前使用的核心HR软件/系统（如招聘系统、HRMS等）的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q6:您认为现有HR系统最需要改进的功能点是？

Q7:在处理员工入离职、转正、调岗等事务性工作时，您感觉如何？

Q8:请描述一个近期让您感到特别棘手的具体HR事务案例（如：复杂的劳动纠纷、难以推进的绩效改革等）。

Q9:在员工培训与发展方面，您面临的主要困难是？

Q10:您所在公司的薪酬结构是否清晰，且能被大部分员工理解？

Q11:进行年度人力资源数据盘点与分析时，您通常需要花费多长时间准备基础数据？

Q12:您希望通过数据分析获得哪些更深层次的洞察来支持决策？

Q13:您认为当前HR部门在公司的战略地位如何？

Q14:如果有一款理想的HR工具，您最希望它帮助您解决哪一个具体问题？

Q15:您获取HR专业新知、政策解读和同行交流的主要渠道是？

Q16:您个人在职业发展中，感觉最需要提升的能力或知识是？

Q17:您平均每周花费在重复性、手工操作的事务性工作上的时间占比约为？

Q18:基于您目前的工作体验，您向其他HR同行推荐您所在公司/职位的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q19:对于HR服务商（如招聘网站、SaaS软件、咨询公司等），您最想对他们提出的一条改进建议是什么？

Q20:您认为未来1-2年，人力资源领域最值得关注的发展趋势是？

Q21:请留下任何其他您认为重要的、未被上述问题涵盖的痛点或需求。